Chargé RH en alternance (F/H)

<h3>Alternance - Chargé RH (F/H)</h3><p><strong>Localisation :&nbsp;</strong>Ile-de-France</p><p><strong>Type de contrat :</strong> Alternance – Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise</p><p><strong>Prise de poste : </strong>Immédiate/Rentrée janvier 26</p><p><strong>Votre mission</strong></p><p>Intégré(e) au sein d’une équipe RH dynamique, vous interviendrez en support sur les missions suivantes :</p><p><strong>Recrutement &amp; Marque employeur</strong></p><ul><li><p>Piloter le process de recrutement</p></li><li><p>Contribuer à la stratégie de marque employeur : contenus RH, réseaux sociaux, participation forums/écoles</p></li></ul><p><strong>Relations sociales &amp; climat interne</strong></p><ul><li><p>Participer à la mise en œuvre de projets QVCT, RSE et prévention.</p></li><li><p>Monter les dossiers OPCO, suivre le budget et planifier les formations</p></li><li><p>Contribuer à la mise en place du plan de développement des compétences.</p></li></ul><p><strong>Projets RH transverse</strong></p><ul><li><p>&nbsp;Participer à la digitalisation et à l’amélioration des processus RH.</p></li><li><p>Contribuer à des projets SIRH (tests, paramétrages, reporting)</p></li><li><p>Réaliser une veille RH.</p></li></ul><p><strong>Profil recherché</strong></p><p>Nous recherchons des profils dynamiques, avec :</p><ul><li><p>Autonomie &amp; excellent sens relationnel</p></li></ul><ul><li><p>Analyse &amp; résolution de problème, force de proposition</p></li></ul><ul><li><p>Flexibilité &amp; confidentialité</p></li></ul><p><strong>Les avantages côté entreprise :</strong></p><ul><li><p>Intégration &amp; séminaire</p></li><li><p>Participation à des projets RH</p></li><li><p>Rémunération fixe et prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%, avantages sociaux (CSE, participation aux évènement de l'entreprise, et autres avantages selon convention de l'entreprise)</p></li></ul><p><strong>Niveau requis </strong>: Niveau 6 validé (Bac+3/ Bachelor ou équivalent) ou bac+2 avec expériences dans les ressources humaines de 5 ans minimum.<br><strong>Rémunération :</strong> Jusqu' à 1801,80 € brut par mois.</p><p>La formation est prise en charge à 100% par l’entreprise.</p><p><strong>Les profils en reconversion sont les bienvenus</strong><br><strong>Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.</strong></p><p><br>Vous préparez un Mastère en ressources humaines (RNCP, niveau 7) pour la rentrée 2026 ?<br>Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dynamique, humain et ancré dans la réalité du terrain ? Postulez dès maintenant !</p><p>Cette offre d’alternance s’adresse aux candidats qui intégreront à la rentrée 2026 le <strong>Mastère Manager des Ressources Humaines</strong> (Titre RNCP niveau 7 – Bac+5) <strong>au sein du Collège de Paris Développement</strong>. <em>L’alternance ne génère aucun frais pour le candidat.</em></p><p><br><strong>QUI SOMMES NOUS :</strong></p><p><br>Collège de Paris développement, certifié Qualiopi , regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants.<br>Sa mission : rendre l’excellence accessible à tous.<br>Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique reconnue, un accompagnement<br>individualisé vers l’emploi et une véritable ouverture internationale.</p>