INTERNSHIP DETAILS
Assistant RH (F/H) - Alternance
CompanyCollège de Paris Développement
LocationCréteil
Work ModeOn Site
PostedDecember 15, 2025

Internship Information
Core Responsibilities
The role involves supporting a dynamic HR team with personnel administration, recruitment, payroll support, and participation in HR projects. Key tasks include preparing contracts, managing absences, and assisting in the recruitment process.
Internship Type
full time
Company Size
22
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
40 hours
Apply Now →
You'll be redirected to
the company's application page
About The Company
Suivez Collège de Paris Développement !
Collège de Paris Développement se distingue par son offre éducative globale. Notre modèle repose sur une vision durable et inclusive de la formation. L’innovation et l’excellence sont les moteurs de notre engagement et les garants de votre futur.
Xavier Bonduelle et ses équipes interviennent dans trois domaines :
• Services éducatifs :
Nous accompagnons les professionnels de la formation dans le processus de certification de leurs programmes et dans leur stratégie de développement. Nous actualisons les connaissances et les compétences des formateurs. Construire et agir avec nos pairs est au cœur de notre engagement.
• Formation en alternance :
Nous formons les RH de demain. La gestion et le développement des Ressources Humaines sont désormais au cœur de la stratégie des entreprises. Notre pédagogie est délibérément opérationnelle et individualisée. Nos apprenants sont assurés d’une intégration professionnelle et d’une réussite durables.
• Formation continue :
À l’ère des Sciences Cognitives et de l’Intelligence Artificielle, nous accompagnons les professionnels soucieux d’évoluer dans des environnements en mutation permanente. Nous aidons les entreprises à renforcer et à déployer leur culture managériale en France comme à l’international.
En savoir plus : contact@collegedeparisdeveloppement.fr
About the Role
<h3><strong>Alternance - Assistant RH F/H</strong></h3><p><strong>Localisation :</strong> Créteil<br><strong>Type de contrat :</strong> Alternance – Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise</p><p><strong>Prise de poste : </strong>Immédiate/Rentrée janvier 26</p><p><strong>Votre mission</strong></p><p>Intégré(e) au sein d’une équipe RH dynamique, vous interviendrez en support sur les missions suivantes :</p><p><strong>Administration du personnel</strong></p><ul><li><p>Préparer les contrats, avenants, DPAE et dossiers d’intégration.</p></li><li><p>Suivre les absences, congés, arrêts maladie, AT/MP.</p></li><li><p>Tenir à jour les dossiers du personnel (documents, échéances, habilitations).</p></li><li><p>Participer à la gestion des notes de frais et au suivi des temps.</p></li></ul><p><strong>Recrutement & intégration</strong></p><ul><li><p>Rédiger et diffuser les offres d’emploi.</p></li></ul><p>Trier les CV et réaliser les premiers entretiens téléphoniques.</p><p><strong>Support au service Paie</strong></p><ul><li><p>Préparer et transmettre les variables de paie (heures, primes, absences).</p></li><li><p>Contrôler les bulletins de paie et signaler les anomalies.</p></li><li><p>Déclarations sociales</p></li></ul><p><strong>Support aux projets RH</strong></p><ul><li><p>Participer à l’amélioration et la rédaction de procédures RH.</p></li><li><p>Réaliser une veille juridique RH.</p></li></ul><p><strong>Profil recherché</strong></p><p>Nous recherchons des profils dynamiques, avec :</p><ul><li><p>Rigueur</p></li></ul><ul><li><p>Organisation</p></li></ul><ul><li><p>Adaptabilité et réactivité</p></li></ul><p><strong>Les avantages côté entreprise :</strong></p><ul><li><p>Titres restaurants / carte repas</p></li><li><p>Chèque cadeaux (Noel) </p></li><li><p>Politique de mobilité interne</p></li></ul><p><strong>Niveau requis </strong>: Niveau 6 validé (Bac+3/ Bachelor ou équivalent) ou bac+2 avec expériences dans les ressources humaines de 5 ans minimum.</p><p><br><strong>Rémunération :</strong> Jusqu' à 1801,80 € brut par mois.</p><p>La formation est prise en charge à 100% par l’entreprise.</p><p><strong>Les profils en reconversion sont les bienvenus</strong><br><strong>Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.</strong></p><p><br>Vous préparez un Mastère en ressources humaines (RNCP, niveau 7) pour la rentrée 2026 ?<br>Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dynamique, humain et ancré dans la réalité du terrain ? Postulez dès maintenant !</p><p>Cette offre d’alternance s’adresse aux candidats qui intégreront à la rentrée 2026 le <strong>Mastère Manager des Ressources Humaines</strong> (Titre RNCP niveau 7 – Bac+5) <strong>au sein du Collège de Paris Développement</strong>. <em>L’alternance ne génère aucun frais pour le candidat.</em></p><p><br><strong>QUI SOMMES NOUS :</strong></p><p><br>Collège de Paris développement, certifié Qualiopi , regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants.<br>Sa mission : rendre l’excellence accessible à tous.<br>Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique reconnue, un accompagnement<br>individualisé vers l’emploi et une véritable ouverture internationale.</p><p></p>
Key Skills
Personnel AdministrationRecruitmentIntegrationPayroll SupportSocial DeclarationsHR ProjectsLegal MonitoringRigorOrganizationAdaptabilityResponsiveness
Categories
Human ResourcesEducation
Benefits
Meal VouchersGift VouchersInternal Mobility Policy
Prep Tools
FREE
YOUR RESUME KNOWS THE QUESTIONS
AI Question Predictor
Based on Assistant RH (F/H) - Alternance role
Tell me about your experience with Personnel Administration
Why do you want to work at Collège de Paris Développement?
Describe a challenging project you've led
FREE
20,000+ INTERVIEW QUESTIONS
Question Database
Curated for Human Resources
Human Resources
351+ Qs
Education
533+ Qs
FREE
ACE YOUR INTERVIEW IN REAL-TIME
Silent AI Co-Pilot
Real-time interview help
Listening...
"Why Collège de Paris Développement?"
💡 Mention their Higher Education and your passion for Personnel Administration