INTERNSHIP DETAILS

Estágio Profissional Analista de Dados

Companytaptranspo
LocationPortugal
Work ModeOn Site
PostedJanuary 5, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The role involves collecting, analyzing, and preparing analytical information to support decision-making in the Labor Relations and Operational Efficiency department. Responsibilities include developing monthly dashboards, analyzing data, and improving reporting tools and internal processes.
Internship Type
full time
Company Size
6906
Visa Sponsorship
No
Language
Portuguese
Working Hours
40 hours
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About The Company
TAP is Portugal’s leading airline and is a member of Star Alliance since 2005. Flying since 1945, TAP Air Portugal has its hub in Lisbon, a privileged access platform in Europe, at the crossroads with Africa, North, Central, and South America. The Portuguese airline is the world leading airline between Europe and Brazil. TAP continuously seeks to provide its customers with the best solutions for their trips, adding extra value to the product we offer through our exceptional service and expertise. TAP has made a clear commitment to modernize its fleet and to offer the best product in the industry to its Customers. The Portuguese airline operates one of the youngest fleets in the world, with all- Airbus' next-generation NEO aircraft: A320neo, A321neo, A321LR, and A330neo, with superior efficiency and reduced emissions levels. TAP's also operate 21 aircraft Embraer and ATR in its regional fleet (TAP Express). TAP is considered by Airline Ratings to be the safest airline in Europe and the fifth safest in the world. TAP Air Portugal is recognized and awarded as Europe’s Leading Airline to Africa as well as Europe’s Leading Airline to South America by the World Travel Awards in 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020 and 2021. Check our Privacy Policy at https://www.flytap.com/privacy.
About the Role

Local: Lisboa

Tipo de contrato: Estágio

Tipo de horário: Regular

 

Missão

  • Assegurar a recolha, análise e elaboração de informação analítica para suporte à tomada de decisão por parte da Direção de Relações Laborais e Eficiência Operacional.;
  • Elaborar dashboards mensais e indicadores de performance e assegurar a análise de dados que estejam no âmbito da missão do departamento;
  • Promover a melhoria contínua dos dashboards e ferramentas de reporte bem como dos processos internos, sugerindo a sua otimização e eficiência;
  • Apoiar a equipa de Direção de Relações Laborais e Eficiência Operacional na análise de processos e elaboração de documentos e apresentações de suporte às análises.

 

Principais Responsabilidades

  • Apoiar na recolha, monitorização, atualização e reporte de indicadores internos da direção;
  • Recolher, preparar e analisar dados;
  • Desenvolver dashboards mensais de indicadores, garantindo a consistência e qualidade da informação;
  • Desenvolver relatórios analíticos para diferentes stakeholders, interpretando e extrapolando dados e modelação de dados;
  • Apoiar na elaboração do orçamento da direção;
  • Apoiar no descritivo e desenho de processos da direção bem como na sua melhoria e otimização;
  • Elaboração de documentação e apresentações de suporte aos estudos e análise de dados realizados;
  • Desenvolver e atualizar ferramentas e relatórios de controlo interno, automatizando os processos sempre que possível;
  • Participar em diferentes iniciativas, trazendo uma visão crítica e orientada para a melhoria contínua.

 

Requisitos Mínimos

  • Formação académica (mestrado) em Economia, Gestão, Gestão de Recursos Humanos, Finanças, Data Science & Business Analytics, Matemática ou áreas afins;
  • Domínio elevado MS Office (Excel e Power Point) e ferramentas de Business Intelligence;
  • Domínio de inglês (falado e escrito).

 

Perfil

  • Capacidade analítica (investigação e integração de informação de fontes diversas);
  • Iniciativa e proatividade;
  • Planeamento e organização;
  • Sentido de ética e responsabilidade;
  • Sentido crítico;
  • Orientação para os resultados;
  • Orientação para a melhoria dos processos;
  • Atenção ao detalhe;
  • Capacidade de comunicação e de interação pessoal.

 

O que oferecemos:

  • Contrato de Estágio com duração de 12 meses;
  • Bolsa de estágio;
  • Cartão refeição nos termos da política em vigor na TAP;
  • Acesso ao refeitório TAP.

 

Deverá submeter a sua candidatura até dia 19 janeiro 2026.

Key Skills
Data AnalysisDashboard DevelopmentPerformance IndicatorsProcess ImprovementBudget SupportDocumentationData ReportingBusiness IntelligenceMS OfficeEnglish ProficiencyAnalytical SkillsInitiativePlanningCommunicationAttention to Detail
Categories
Data & AnalyticsHuman ResourcesFinance & AccountingManagement & Leadership
Benefits
Internship StipendMeal CardAccess to TAP Cafeteria