INTERNSHIP DETAILS

Stage Été 2026 - Ressources Humaines / 2026 Summer Internship - Human Resources (Mirabel, QC)

CompanyTextron
LocationMirabel
Work ModeOn Site
PostedJanuary 12, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The intern will contribute to various human resources projects, including creating personnel requisitions and participating in the recruitment process. They will also coordinate the internship program and assist in auditing internal files.
Internship Type
full time
Company Size
1113
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
40 hours
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About The Company
In 1954, in a one-room machine shop in Augusta, Georgia, the first Textron Specialized Vehicles products were born. Two brothers started with a simple belief that they could build a better golf car, that better met the customers'​ needs, than any other vehicle on the market. Since those beginnings, the Textron Specialized Vehicles product line includes not only golf cars, but also ground support equipment for the aviation industry, industrial utility vehicles, and recreational side-by-side UTVs. The company has become a world leader in transportation and a leading global manufacturer of golf cars, side-by-sides, utility vehicles, personal transportation vehicles and aviation ground support equipment. We build thousands of vehicles each year, many of which featuring game-changing technology and innovations to improve vehicle efficiency and enhance the user experience like no other vehicle can. Today, Textron Specialized Vehicles includes brands that are leaders in the respective industries they serve -- Cushman®, E-Z-GO®, Arctic Cat®, Jacobsen®, Ransomes®, TUG™, Douglas™, Premier™, and Safeaero™. Since 1960, the company has been part of Textron Inc. (NYSE: TXT), a global multi-industry company headquartered in Providence, RI. A Fortune 500 company with more than 35,000 employees worldwide and operations in 25 countries, Textron is known for its powerful brands, including E-Z-GO, Cessna, Beechcraft, Hawker, Bell, and Kautex, among others. But nearly 70 years after our first product was built in that one-room shop, there is still that single belief – that we exist to build vehicles and services that exceed customers'​ expectations, better than any other offering on the market. It is the drive to sustain and improve that position – to offer an unparalleled combination of world-class products, advanced technology, manufacturing expertise, and extraordinary service – that leads Textron Specialized Vehicles to cover new ground.
About the Role

Nous sommes des pionniers. Nous avons été les premiers à franchir le mur du son et à concevoir le premier scooter de l’espace fonctionnel. Nous avons pris part à la première mission de la NASA sur la Lune et nous avons mis en marché des systèmes de rotors basculants évolués. Aujourd’hui, nous façonnons l’avenir de la mobilité sur demande. Les employés de Bell sont fiers de travailler pour une entreprise emblématique, regroupant de grands talents, qui produit en peu de temps des appareils à décollage vertical novateurs et recherchés.

Sommaire des tâches

Sommaire des tâches

  • Contribuer à divers projets du service de ressources humaines tels que :
  • Créer des réquisitions de personnel et participer au processus du recrutement universitaire
  • Coordonner le programme des stages ;
  • Participer à toutes les étapes du processus de recrutement ;
  • Auditer des fichiers à l’interne ;
  • Contribuer à l'amélioration continue des processus RH ;
  • Effectuer des transactions dans les SIRH ;


Exigences

  • BAC en ressources humaines ou BAC en relations industrielles.
  • Connaissance professionnelle de l'anglais.
  • Excellentes connaissance du français.
  • Entregent et facilité à réseauter
  • Créativité
  • Connaissance avancée de la suite bureautique Microsoft Office incluant Excel (un test pratique pourra être effectué)
  • Expérience de bureau (atout)

Ne ratez pas votre chance de vous joindre à un milieu diversifié et inclusif qui favorise un sentiment d’appartenance. En tant que membre de notre effectif mondial, vous collaborerez avec des équipes dévouées et enthousiastes, dont les différences d’expériences, d’antécédents et d’idées et une solide passion pour nos produits nous permettent d’aller au-delà du vol.

Bell Textron Canada Ltée adhère aux principes d’équité en matière d’emploi.

Key Skills
Human ResourcesRecruitmentNetworkingCreativityMicrosoft OfficeExcelAuditingProcess Improvement
Categories
Human Resources