INTERNSHIP DETAILS

STAGE - Chargé(e) de Coordination Podium Ceinture (H/F)

CompanyHermès
LocationPantin
Work ModeOn Site
PostedFebruary 27, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The role involves organizing and monitoring the production of prototypes for the Podium Collection, including managing timelines and communication with production sites. Additionally, the intern will analyze performance indicators and assist in inventory management.
Internship Type
temps plein
Company Size
18911
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
40 hours
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About The Company
A creator, artisan and seller of high-quality objects since 1837, Hermès is an independent, family-owned French house that employs more than 16,600 people worldwide. Driven by its permanent entrepreneurial spirit and consistently high standards, Hermès cultivates the freedom and autonomy of each individual through responsible management. The company perpetuates the transmission of exceptional know-how through strong territorial presence that respects people and nature, a source of exceptional materials. Sixteen artisanal métiers nurture the creativity of the house, whose collections are presented in over 300 stores around the world.
About the Role

Intégré à l’équipe Développement des Collections Ceintures, vous interviendrez sur l’organisation et le suivi de la fabrication des prototypes pour la présentation de la Collection du Podium (showroom, défilés…).

Vous assisterez la cheffe de projets dans le développement et la gestion de fabrication et serez en lien direct avec l’équipe Développement, Collection et les sites de production.

Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir à partir de Septembre 2026. Basé à Pantin (Accessible Métro Ligne 5 et RER)

 

Principales missions

Pilotage de la campagne Podium H27 et Défilés Femme & Homme :

  • Construire et animer le planning de la campagne Podium H27 en tenant compte des échéances du métier, des délais de fabrication, des évolutions de la Collection (annulations/ajouts) et des aléas d’approvisionnement
  • Mettre en place des outils de suivi de la campagne 
  • Piloter les flux (informatique/physique) : passage de commande, suivi des approvisionnements
  • Être le référent auprès des sites de fabrication et des achats matières : communication & gestion de la charge, sensibilisation aux délais
  • Organiser le stock du Podium H27 : réception et contrôle des produits, identification et classement des prototypes pour mise à disposition selon le planning défini avec la Collection
  • Participer aux missions liées à la mise en place du Podium : préparation shooting, installation du stand, inventaire des prototypes
  • Analyser la performance : suivi des indicateurs, reporting hebdomadaire, bilan de fin de Podium


Pilotage de l'inventaire & archives métiers : Gestion de l’inventaire du département, en lien avec l’équipe Collection (contrôle du stock, inventaire produit et recherche des écarts de stock).

 

Profil recherché

  • Etudiant Bac+4/+5 en école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent universitaire, à la recherche d'un stage de fin d’études ou de césure
  • Vous justifiez d'une première expérience en suivi de fabrication / développement de produit, et avez une compréhension technique des procédés de fabrication
  • Vous avez des connaissances en Supply Chain
  • Très bonne capacité de communication, écrite et orale
  • Vous avez un intérêt particulier pour la mode, aimez les défis et travailler sur des produits à fort enjeu
  • Vous êtes organisé, rigoureux, dynamique et flexible et vous avez le sens du détail
  • Vous êtes à l’aise l’oral et faites preuve d’autonomie
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel et Powerpoint notamment, ERP souhaité)

 

Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage. 

Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !


"Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature – source de matières d’exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."

Ancré dans les savoir-faire de la sellerie, métier fondateur de la Maison, Hermès Maroquinerie-sellerie crée, développe et fabrique des collections de produits en cuir et autres matières pour accompagner les clients de la maison à chaque instant. La force de notre modèle artisanal singulier prend sa source dans la rencontre entre des matières authentiques sélectionnées avec exigence et la main des artisans selliers-maroquiniers formée aux savoir-faire d’excellence du métier. HMS emploie aujourd’hui plus de 5300 personnes au sein de ses 22 entités, toutes basées en France.
Key Skills
CommunicationOrganizationRigorousDynamicFlexibleAttention To DetailProduct DevelopmentProject ManagementFashion InterestExcelPowerpointERP
Categories
Creative & MediaManufacturingLogisticsAdministrative