INTERNSHIP DETAILS

Praktikum Personal (20h)

Companyerstegro01P2
LocationInnsbruck
Work ModeOn Site
PostedJanuary 23, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The intern will perform HR-specific administrative tasks, assist in training preparation, and support employer branding initiatives. They will also contribute to the employee lifecycle and onboarding processes.
Internship Type
full time
Company Size
2549
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
20 hours
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About The Company
Banking Engineers – that’s what we are at Erste Digital: With more than 2,300 IT experts and enthusiasts, we are the digital muscle and heart of Erste Group, We drive the realization of Erste Group’s vision: To provide human banking in digital times, and to build Financial Health for over 16 million customers in the CEE region. We are Erste Digital. We are #digitaltotheheart
About the Role

Bei uns zu arbeiten, bedeutet, an die Zukunft zu glauben; an die großartigen Menschen, die sie jeden Tag gemeinsam gestalten und an die verschiedensten Karrieremöglichkeiten, die sich damit eröffnen. #glaubandich

Wir, die Tiroler Sparkasse, als Teil der Erste Group, sind die innovativste Bank Tirols. Davon profitieren täglich 150.000 Kund:innen. Mit George, dem modernsten Banking Österreichs, setzen wir im digitalen Banking neue Maßstäbe. Unsere Finanz-Expert:innen beraten persönlich und kompetent mit optimaler Service-Qualität.

 

Wir Mitarbeiter:innen der Tiroler Sparkasse sind stolz darauf, das Banking der Zukunft mitzugestalten.

Deine Challenge

  • Durchführung von HR-spezifischen administrativen Aufgaben, wie Vertragsmanagement
  • Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und Trainings
  • Unterstützung bei Employer-Branding Themen (z.B. Karrieremessen, Social Media)
  • Unterstützung beim Employee Lifecycle: Eintritte, Welcome Day, Onboarding, Versetzungen und Austritten
  • Mitarbeit beim Bewerbermanagement und Onboarding-Prozessen
  • Du bringst aktiv deine eigenen Ideen ein und unterstützt dabei, zukunftsorientierte HR-Projekte zu erstellen
  • Du bist offen für Neues, denn dich erwartet ein ständig veränderndes Umfeld

Dein Background

  • Laufendes Studium oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement o.ä.
  • Spaß und Interesse an EDV-Systemen sowie in administrativen Tätigkeiten
  • Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich
  • Neue Wege und Abenteuer reizen dich, denn du bist offen für Veränderungen
  • Der Teamgedanke ist dir genauso wichtig wie uns
  • Eine hohe Sensibilität mit personenbezogenen Daten bringst du mit

Unser Angebot

  • Wir bieten dir in einem 6-monatigen Praktikum die seltene Gelegenheit die Bank aus personalpolitischer Sicht kennenzulernen
  • Du arbeitest mit Spezialisten im Bereich Personalverrechung, Personalmangement und Personalentwicklung eng zusammen
  • Ein humorvolles und offenes Klima und Kommunikation auf Augenhöhe
  • Mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten achten wir auf deine Work-Life-Balance
  • Benefits wie Essenszuschuss, Laptop und Smartphone sowie diverse Gesundheitsangebote sind bei uns selbstverständlich
  • Dein Gehalt richtet sich nach den kollektivvertraglichen Richtlinien und beträgt derzeit € 1.330,25 brutto monatlich bei 20 Stunden

Interessiert?

Wir besetzen die Position mit 1. April 2026.

 

#glaubandich und bewirb dich jetzt!

 

Bewerbungsfrist 15. Februar 2026

Key Skills
HR AdministrationTraining PreparationEmployer BrandingOnboardingEmployee LifecycleTeam CollaborationData SensitivityEDV Systems
Categories
Human ResourcesFinance & Accounting
Benefits
Meal AllowanceLaptopSmartphoneHealth Offers