INTERNSHIP DETAILS

Ausbildung Pflegefachkraft (m/w/d) ID 34567

Companyv. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel
LocationNot specified
Work ModeOn Site
PostedJanuary 27, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The role involves training to become a Pflegefachkraft, which includes practical and theoretical education in nursing. Trainees will work in both ambulatory and stationary facilities, gaining hands-on experience.
Internship Type
full time
Company Size
270
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
40 hours
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About The Company
Für Menschen da sein: Das ist der Auftrag Bethels seit der Gründung 1867. Heute engagieren sich die v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel in vielen Bundesländern für behinderte, kranke, alte oder benachteiligte Menschen. Bethel ist eine der größten diakonischen Einrichtungen Europas. In über 150 Jahren ist ein vielfältiges Netz der Hilfe entstanden. Zu ihm gehören Assistenz- und Pflegeleistungen in der eigenen Häuslichkeit, besondere Wohnformen, Pflegeeinrichtungen, Kliniken und Hospize, Angebote zur Teilhabe an Bildung, Rehabilitation und Arbeit sowie Schulen, Ausbildungsstätten und Hochschulen. Rund 24.000 Mitarbeitende setzen sich mit Herz und Knowhow ein, um Menschen zu betreuen und zu fördern, sie zu beraten oder zu behandeln. Mehr Infos unter www.bethel.de https://www.bethel.de/impressum-bethel.html
About the Role

Für unseren “Seniorenwohnpark am Kirschberg“, mit 120 Pflegeplätzen für Seniorinnen und Senioren, am Standort Bernau OT Lobetal, einen

 

Auszubildenden zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Ausbildungsbeginn: 01.04.2026

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

 

Die neue generalistische Ausbildung vereint die bisherigen Ausbildungen zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger und Kinderkrankenpfleger zu einer Qualifikation.


Das erwartet Sie in der Ausbildung...

  • eine zukunftsorientierte Ausbildung in einem engagierten und kooperativen Team
  • Facheinsätze in ambulanten und stationären Einrichtungen
  • die Vermittlung moderner medizinischer und pflegefachlicher Kenntnisse (2.500 Std. Praxis im Ausbildungsbetrieb und bei Kooperationspartnern)
  • die Unterstützung durch unsere Praxisanleiter während Ihrer praktischen Ausbildung bei uns
  • die Vermittlung theoretischer Kenntnisse in einer unserer Pflegeschulen (die Wahl der Schule erfolgt nach einer Absprache mit Ihnen)
  • eine teamorientierte Betriebsführung mit flachen Hierarchien
  • eine Ausbildungsvergütung nach dem AVR des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
  • 31 Urlaubstage
  • zusätzliche Sonderleistungen des Arbeitgebers (u. a. regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen, jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, einen Kinderzuschlag pro Kind, unsere Altersvorsorge, diverse Mitarbeitervergünstigungen)
  • die Möglichkeit eines attraktiven Arbeitsplatzes nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung

 

Wichtig sind für uns...

  • Interesse am Berufsfeld der Altenpflege
  • Ihre Anwendung erlernter Fachkenntnisse im täglichen Arbeitsprozess
  • mind. ein mittlerer Schulabschluss bzw. eine erweiterte Berufsbildungsreife oder einen Hauptschulabschluss zusammen mit dem Nachweis einer zweijährigen Berufsausbildung odereiner einjährigen Helferausbildung in der Pflege


Für eine aussagekräftige Bewerbung freuen wir uns auf...

  • Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen
  • ggf. Ihren Nachweis einer förderlichen Tätigkeit
  • Ihr Gesundheitszeugnis
  • Ihr polizeiliches Führungszeugnis (nicht älter als 3 Monate)

 

Für Fragen steht Ihnen die Einrichtungsleiterin, Frau Peggy Mieth, telefonisch unter 03338-66-720, gern zur Verfügung.

 

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Key Skills
Interest In Elderly CareApplication Of KnowledgeTeamworkCommunicationAdaptabilityCompassionProblem SolvingTime Management
Categories
HealthcareEducationSocial Services
Benefits
31 Vacation DaysRegular Salary IncreasesAnnual BonusesAsset-Building BenefitsChild Allowance Per ChildRetirement BenefitsEmployee Discounts