INTERNSHIP DETAILS

Werkstudent (w/m/d) - HR Energy Networks

CompanyE.ON
LocationEssen
Work ModeOn Site
PostedJanuary 30, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
You will support the HR Director and the extended HR segment team in daily tasks, including creating presentations and internal communication materials. Additionally, you will actively assist in internal communication and gain insights into strategic HR initiatives and project work.
Internship Type
full time
Company Size
261
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
20 hours
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About The Company
Die Westenergie hat es sich zum Ziel gesetzt, die intelligente Energielandschaft der Zukunft aktiv mitzugestalten. Als größte deutsche Regionalgesellschaft der E.ON SE bündelt das Unternehmen die kommunalen Geschäftsbeziehungen der E.ON SE im Stammgebiet Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Niedersachsen. Mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verantwortet und betreibt das Unternehmen in der Zukunft mit seinen Tochtergesellschaften rund 175.000 km Strom- und 24.000 km Gasnetze, rund 4,7 Millionen Strom-Entnahmestellen, 450.000 Ausspeisepunkte Gas und 10.000 km Breitband- und 5.000 km Wassernetze. Impressum: https://www.westenergie.de/de/impressum.html Datenschutz: https://www.westenergie.de/de/datenschutz.html
About the Role

 

E.ON SE | Befristet | Teilzeit  


E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.


Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent (w/m/d) - HR Energy Networks. Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online!

 

Eine Aufgabe, die dich begeistert: 

 

 

  • Unterstützung: Du unterstützt den HR Director Energy Networks sowie das erweiterte HR-Segmentteam bei der täglichen Arbeit

  • Konzeption: Du wirkst bei der Erstellung von Präsentationen und internen Kommunikationsmaterialien mit und bringst dabei eigene Ideen und Kreativität ein

  • Kommunikation: Du unterstützt aktiv die interne Kommunikation, einschließlich des Verfassens und Überarbeiten von Texten und Blogbeiträgen sowie der Erstellung von Visuals für unsere internen Kommunikationskanäle

  • Strategieeinblick: Du erhältst Einblicke in strategische HR-Initiativen, Projektarbeit und moderne Organisationsentwicklung im Bereich Energy Networks

 

 

Ein Background, der uns überzeugt: 

 

 

Du bringst die Leidenschaft mit, kreative Lösungen zu finden, die unseren Kunden echten Mehrwert bieten und gleichzeitig starke, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen.

 

Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:

 

  • Fachliche Qualifikationen: Du bist aktuell in einem Studiengang der Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang eingeschrieben

  • Berufliche Erfahrung: Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten in den Bereichen HR, Projekt- und Change-Management oder Unternehmensberatung sammeln

  • Das zeichnet dich aus: Du bist ein Teamplayer mit einer proaktiven Haltung, Neugier und einer hohen Lernbereitschaft

  • Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig sowie strukturiert und zuverlässig

  • Kommunikative Fähigkeiten: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kommunizierst sicher – schriftlich wie mündlich

 

 

Ein Umfeld, das dich motiviert:

  • Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten, um dein Job mit dem Studium zu verbinden

  • Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester

  • Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind

  • Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Inhouse-Sportangeboten

  • Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Beruf & Pflege

  • Gesundheit & Wohlbefinden: Kostenfreie Getränke, subventionierte Kantinenangebote und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen sorgen für dein Wohlbefinden

  • Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem herzlichen und offenen Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt

  • Students @ E.ON: Profitiere von einem starken Studentennetzwerk mit der Möglichkeit zum Austausch, Netzwerken, spannenden Impulsen und Informationen zu potenziellen Folgebeschäftigungen

 

 

Hast du noch Fragen?


Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Paula Sophie Hoppe, paula-sophie.hoppe02@eon.com.


Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!


Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. 
 

Was du sonst noch wissen solltest:


Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Hybrid 
Beschäftigungsgrad: Teilzeit 
Gesellschaft: E.ON SE
Funktionsbereich: Personalwesen
Standort: Essen 

Key Skills
Creative SolutionsTeam PlayerProactive AttitudeCuriosityHigh Willingness to LearnIndependent WorkStructured WorkReliable CommunicationGerman Language SkillsEnglish Language Skills
Categories
Human ResourcesEnergyConsultingAdministrativeEducation
Benefits
Flexible Working30 Vacation DaysTraining OpportunitiesEmployee DiscountsHealth and Wellbeing SupportFree BeveragesSubsidized Canteen Offers