INTERNSHIP DETAILS

Praktikant Gesamtfahrzeug Akustik und Schwingungen (w/m/x)

CompanyBMW Group
LocationMunich
Work ModeOn Site
PostedJanuary 30, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
You will support verification module leaders in documenting and structuring work processes in agile workflows and tools. Additionally, you will assist in resource planning, test benches, and vehicles, contributing to timely result analysis and presentation in internal committees.
Internship Type
full time
Company Size
63944
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
40 hours
Apply Now →

You'll be redirected to
the company's application page

About The Company
With its four brands BMW, MINI, Rolls-Royce and BMW Motorrad, the BMW Group is the world’s leading premium manufacturer of automobiles and motorcycles and also provides premium financial services. The BMW Group production network comprises over 30 production sites worldwide; the company has a global sales network in more than 140 countries. In 2024, the BMW Group sold over 2.45 million passenger vehicles and more than 210,000 motorcycles worldwide. The profit before tax in the financial year 2024 was € 11.0 billion on revenues amounting to € 142.4 billion. As of 31 December 2024, the BMW Group had a workforce of 159,104 employees. The economic success of the BMW Group has always been based on long-term thinking and responsible action. Sustainability is a key element of the BMW Group’s corporate strategy and covers all products from the supply chain and production to the end of their useful life.
About the Role

THEORETISCH DIE BESTE ENTSCHEIDUNG. PRAKTISCH AUCH.

TEILE DEINE LEIDENSCHAFT.

Nur hochprofessionelle Abläufe in dynamischen Teams produzieren innovative Spitzentechnologie. Aber Fahrfreude wird bei uns von der Entwicklung bis zur Fertigung vor allem auch mit Spaß an der Arbeit und Begeisterung für das gemeinsame Projekt realisiert. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern auch zum Mitreden und Weiterdenken.

 

Unser Team bei der BMW Group besteht aus erfahrenen Entwicklungsingenieur:innen, die in einem anspruchsvollen Umfeld die Gesamtfahrzeug-Eigenschaften Akustik und Schwingungen in Fahrzeugprojekte integrieren, deren Absicherung begleiten und dabei agile Methoden einsetzen. Im Rahmen deines Praktikums erhältst du spannende Einblicke in die Entwicklung innovativer Fahrzeugfunktionen.

Was erwartet dich?

  • Du unterstützt die Verifikationsmodulleiter:innen bei der Dokumentation und Strukturierung der Arbeitsprozesse in agilen Arbeitsprozessen und deren Tools (z.B. Jira, Confluence, KI-Unterstützung).
  • Außerdem wirkst du mit bei der Planung von Ressourcen, Prüfständen und Fahrzeugen.
  • Darüber hinaus trägst du zur termingerechten Ergebnisanalyse bei.
  • Zudem unterstützt du bei der Darstellung der Ergebnisse in BMW-internen Gremien.
  • Du hilfst bei der Organisation von Fachkreisen.

 

Was bringst du mit?

  • Studium der Ingenieurwissenschaften, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar.
  • Hohes Maß an Motivation für die aktive Mitwirkung an Fahrzeug-Entwicklungsprojekten.
  • Wünschenswert: Kenntnisse agiler Methoden (Scrum, Kanban) und Tools (Jira, Confluence, KI-Chatbots und -Agenten).
  • Grundkenntnisse (Fahrzeug-)Akustik sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

 

Hast du Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Abteilung tatkräftig zu unterstützen? Dann bewirb dich jetzt!

 

Was bieten wir dir?

  • Umfassendes Mentoring & Onboarding.
  • Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Mobilarbeit.
  • Attraktive & faire Vergütung.
  • Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
  • Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten

 

Startdatum: ab 16.03.2026

Dauer: 6 Monate

Arbeitszeit: Vollzeit

 

Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.

 

Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.

Key Skills
EngineeringMechanical EngineeringVehicle TechnologyAgile MethodsScrumKanbanJiraConfluenceAI SupportVehicle AcousticsDocumentationResource PlanningResult AnalysisOrganization
Categories
EngineeringManufacturingTechnology
Benefits
Comprehensive MentoringOnboardingPersonal DevelopmentProfessional DevelopmentFlexible Working HoursMobile WorkAttractive CompensationStudent Apartments