Stage Operations

Il Gruppo Humanitas, riferimento di eccellenza per la salute, la prevenzione e la diagnosi, è presente in Italia con 12 ospedali ad alta specializzazione, 23 Medical Care – la nostra rete di centri medici e punti prelievo, un Centro di Ricerca e Humanitas University, ateneo internazionale dedicato alle life sciences.

Ogni anno, oltre 1.300.000 pazienti scelgono di affidarsi agli specialisti delle nostre strutture presenti in Lombardia, Piemonte e Sicilia.

L’attenzione alle persone è il cuore di ogni scelta, perché la qualità di Humanitas nasce da chi ne fa parte. Lavorare con noi significa contribuire a un futuro in cui cura, benessere e professionalità crescono insieme.

Siamo alla ricerca di un/una giovane da inserire in stage all’interno della Direzione Operations.

La Direzione Operations è responsabile dei ricavi della struttura ospedaliera, gestisce gli asset e le risorse fisiche/tecnologiche, pianifica le attività cliniche, perseguendo obiettivi di tipo economico (efficienza, redditività) e qualitativo (miglioramento del percorso clinico e dell’esperienza del paziente)-

Nello specifico la persona si occuperà, affiancando il Tutor, di:

• della strategia di gestione dei processi;
• gestione operativa e controllo dell’utilizzo razionale delle risorse disponibili (blocchi operatori, degenze, ambulatori e servizi);
• verifica dell’andamento degli indicatori di produzione;
• monitoraggio delle attività in relazione agli obiettivi di budget e produzione della relativa reportistica.

La persona che cerchiamo ha i seguenti requisiti

• Neolaureato in Economia o Ingegneria Gestionale

Completano il profilo:

• forte interesse per l'ambito della programmazione della produzione e gestione analitica dei dati;
• proattività e capacità di lavorare in team;
• buone capacità relazionali e di pensiero analitico;
• interesse per la sanità sarà considerato titolo preferenziale.

Cosa offriamo:

In Humanitas le persone sono il nostro valore e investiamo nel benessere di chi lavora con noi creando un ambiente che mette in luce professionalità, crescita e qualità della vita.

Per questo motivo offriamo:

• un programma di benessere a 360°, con iniziative dedicate alla salute sia fisica che psicologica;
• strumenti concreti per la conciliazione vita-lavoro, tra cui misure a sostegno della genitorialità e sostenibilità finanziaria;
• percorsi di formazione per valorizzare talenti e competenze in un contesto dinamico e innovativo.

Sede di lavoro: Rozzano.

L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003