INTERNSHIP DETAILS

Alternance - Assistant Chef de projet Gouvernance IT- Septembre 2026

CompanyBEL
LocationSuresnes
Work ModeOn Site
PostedMarch 25, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The role involves continuous improvement projects within the IT department, focusing on identifying difficulties in ITIL tooling, consolidating needs, and analyzing/remediating data on the ITSM platform. Key tasks also include managing problems by analyzing incident recurrence and supporting knowledge management by creating articles and coaching teams on documentation.
Internship Type
full time
Company Size
23
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
40 hours
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About The Company

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About the Role

Assistant Chef de projet Gouvernance IT- Septembre 2026

 

*Alternance à partir de Septembre 2026*

 

VOUS NOUS CONNAISSEZ DEJA, C'EST SÛR  ! 

Bel est un acteur majeur de l'alimentation à travers des portions de bien manger laitières, fruitières ou végétales, et l'un des leaders mondiaux du secteur des fromages de marque. Son portefeuille de produits différenciés et d'envergure internationale tels que La Vache qui rit®, Kiri®, Babybel®, Boursin®, Pom'Potes® ou GoGo squeeZ®, ainsi qu'une trentaine d'autres marques locales, lui ont permis de réaliser en 2024 un chiffre d'affaires de 3,74 milliards d'euros.  

 

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dotée de marques fortes, qui place le consommateur et la responsabilité au cœur de ses décisions ? Bel est fait pour vous !   

Vous êtes audacieux, pragmatique et déterminé ? Vous souhaitez contribuer à la transformation d’un groupe agroalimentaire international ? Alors venez mesurer l’impact de votre talent et de votre énergie sur la réalisation d’un projet d’entreprise ambitieux et durable !  

 

Certifié Happy Trainees 2026, on est recommandé par près de 95% de nos alternants et stagiaires.    

 

  

#IWorkForAllForGood 

 

Dans le cadre de sa politique sociale, le Groupe Bel est ouvert à toutes les compétences et s’engage à mener une politique handicap volontaire et durable.   

 

 Contexte : 

La Direction des Systèmes d’Information a lancé en 2020 un plan de transformation pour développer  les nouveaux modes de fonctionnement au niveau Groupe.

La 2nd phase de ce plan de transformation (2022-2024), va accélérer la transformation digitale qui  repose sur une meilleure adaptabilité des outils et des processus IT aux fonctionnement des équipes.

Vous rejoignez dans le cadre de cet apprentissage l’équipe « Modern Work » au sein de la DSI Groupe, et  plus précisément le pôle transverse de la « Control Tower » en charge de l’amélioration continue (Problem management / Knowledge management) mais aussi de l’identification des évolutions de l’outil de ticketing de la DSI permettant la centralisation des informations IT et le suivit des incidents/ changement sur le SI.

 

Vos principales missions :

 Projet d’amélioration continue avec les équipes de la DSI :

  • Consolidation des besoins.
  • Consolidation de la CMDB applicative avec les équipes Niveau 3.
  • Analyse de cohérence et Remédiation des données de la plateforme ITSM.
  • Revue/ Complétion des fiches applicatives existantes de la CMDB avec les équipe d'ingiénérie.

 

La gestion des problèmes :

  • Identification de problèmes à partir des incidents survenus.
  • Suivi des problèmes identifiés avec les équipes niveaux 3 en mode projet (Planification / comité de suivi / livrable).
  • Analyse PDCA, Rédaction de post-mortem&report d'analyse 

 

Les outils que vous utiliserez pendant votre mission :

  • ITSM : Service Now
  • Méthodes : ITIL, Lean, Agile & Scrum.
  • Documentation : Pack Office (Présentation Power Point / Word), Excel 

 

CE QUE BEL VOUS OFFRE EN PLUS :

 

  • Gratification selon votre niveau d'études (supérieure au légal)
  • Remboursement mensuel à 65% du titre de transport
  • Accès au Restaurant d’Entreprise
  • Des évènements ont lieu pour vous tout le long de votre année (semaine carrière, des conférences, des
    afterworks…)

 

Qu'en est-il de mon développement ? Plus qu'un diplôme, nous recherchons des personnalités en phase
avec notre état d'esprit.

 

Chez Bel, vous prendrez des responsabilités et apprendrez à devenir autonome sur les missions confiées.

 

La bienveillance est notre mot d’ordre ! Nous entretenons des liens de proximité entre tous les managers et les
stagiaires. Nous fêtons les succès et l’erreur est acceptée ! Nous prônons le fait que travail et PLAISIR riment
ensemble. L’enthousiasme et l’optimisme sont de rigueur chez nous. Rejoignez-nous et découvrez-le par vousmême.

 

 

CONTACT :


Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à cliquer dès à présent sur le bouton Postuler en intitulant vos
pièces jointes sous le format "Prénom NOM".


Alternance basée en Ile de France, Département 92.

Key Skills
IT GovernanceProject ManagementITSMServiceNowITILLeanAgileScrumProblem ManagementKnowledge ManagementCMDBReportingData AnalysisCoachingDocumentation
Categories
TechnologyAdministrative
Benefits
Gratification above legal minimumMonthly reimbursement for 65% of transport passAccess to Company RestaurantPossibility of remote workEvents throughout the year (career week, conferences, afterworks)