INTERNSHIP DETAILS

Praktikum - Human Resources: Fokus Talent & Recruiting - Heidelberg

Companytts
LocationHeidelberg
Work ModeOn Site
PostedMarch 11, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The intern will support the HR team focusing on Talent & Recruiting in daily operations and projects, including drafting job advertisements, screening candidates, managing candidate communication, coordinating interviews, and creating contracts. Responsibilities also cover supporting all students during onboarding and administrative HR tasks like pre-onboarding and certificate creation.
Internship Type
full time
Company Size
769
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
40 hours
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About The Company
tts – we empower people We empower people and organizations on their digital transformation journeys by offering a full-service software suite, consultation, as well as methods, formats, and content for knowledge transfer. Three highly specialized business units enable valuable synergies: tts digital adoption solutions With the tts performance suite, the most comprehensive solution for digital adoption, we help organizations to quickly close the knowledge and skills gaps and provide people with the best technology and business support possible. It all happens in the flow of work, right when it matters. tts digital HR experts We have a collaborative mindset and are a driving force in pragmatically developing and implementing future-oriented strategies and solutions for digital HR. tts learning architects We guide enterprises through change and transformation processes with innovative corporate learning. Our methods are grounded in experience, infused with high levels of didactic expertise, and convey our passion. Alongside companies, we design customized learning experiences making the learning organization a reality. With its corporate headquarters in Heidelberg, tts is also represented in 13 European cities and in the United States. • 14 locations • 350 employees • more than 20 years of experience • 500 customers worldwide • 6 million users of tts software
About the Role

Du suchst ein Unternehmen, bei dem du dich entfalten und das Gelernte aus deinem Studium direkt in der Praxis umsetzen kannst? Dann könnten wir das Passende für dich haben. 

 

 

Dein Aufgabengebiet

 

Du unterstützt unser HR-Team mit Schwerpunkt Talent & Recruiting im Tagesgeschäft und bei spannenden Projekten.

 

Dabei übernimmst du eine Vielfalt an Aufgaben, u.a. folgende:

  • Mitarbeit bei der Gewinnung von neuen (studentischen) Kolleg:innen: Über das Verfassen von Stellenanzeigen, dem Screening, der Kommunikation mit Bewerbenden, der Koordination von Interviews bis hin zur Vertragserstellung
  • Betreuung aller tts Studierenden bei Start sowie während ihrer Tätigkeit bei tts
  • Unterstützung bei administrativen HR-Tätigkeiten in unserem Heidelberger Office (u.a. (Pre-)Onboarding und Zeugniserstellung)
  • Mitwirkung bei unterschiedlichen Projekten und Initiativen (z.B. Planung unseres zweitägigen Onboarding Events)
  • Pflege des internen Wissensmanagement-Tools (tts performance suite)
  • Aufbereitung und Erstellung von Präsentationen und HR-Kommunikationen

 

Bei all diesen Themen bist du nie allein – wir bilden gemeinsam ein starkes Team und haben immer ein offenes Ohr für dich.

 

 

Dein Profil

 

Du hast Lust auf die Arbeit im HR-Bereich und möchtest mehr über Recruiting und die erfolgreiche Betreuung von Mitarbeitenden erfahren? Du bist eine kommunikative, mitdenkende und offene Person? Dann bist du bei tts genau richtig!

 

Zusätzlich bringst du mit:

  • Du studierst im Bereich Human Resources, Erziehungswissenschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang ab dem 3. Fachsemester
  • Idealerweise hast du bereits erste HR-Erfahrungen im Rahmen eines Praktikums oder einer Werkstudierendentätigkeit gesammelt
  • Du bist sicher in der Benutzung der gängigen MS Office Tools und hast Freude an der grafischen Aufbereitung von Ergebnissen
  • Du bist kreativ und gleichzeitig strukturiert bei der Recherche von benötigten Informationen
  • Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse
  • Du arbeitest selbständig, sorgfältig und übernimmst gerne Verantwortung

 

 

Deine Vorteile

 

🚀 Die Zukunft im Blick: Sammle Praxiserfahrungen und knüpfe Kontakte in einem unterstützenden und wertschätzenden Team. 

⏰ Early Bird oder Nachteule: Wann bist du am produktivsten? Arbeite in Bestform zu unseren flexiblen Arbeitszeiten.

🌍 Dein Arbeitsplatz, deine Wahl: Heute fokussiert zu Hause, morgen im persönlichen Austausch an unserem wunderschönen Standort in Heidelberg– wir l(i)eben hybrides Arbeiten.

🎉 Feste sind zum Feiern da: Sei bei unseren regelmäßigen Events (z.B. Weihnachtsfeier) und gemeinsamen Aktivitäten dabei.

🌱 Go sustainable: Neben der Bereitstellung eines chancengleichen Arbeitsplatzes ist es uns ebenso wichtig, ökologische Verantwortung zu übernehmen #ttsgoesgreen.

🙌 You matter: Mentales Wohlbefinden ist uns eine Herzensangelegenheit, der wir durch unsere ttscares Kampagne besondere Aufmerksamkeit schenken.

 

Noch nicht überzeugt? Kein Problem, wir haben noch viele weitere Argumente, die tts zu einem Great Place to Work machen. Lass dich von den anderen Vorzügen überzeugen.

Key Skills
Talent AcquisitionRecruitingEmployee SupportAdministrative HR TasksOnboardingPresentation CreationKnowledge ManagementCommunicationMS Office ToolsGraphical PreparationStructuringResearchEnglish Proficiency
Categories
Human ResourcesAdministrative
Benefits
Flexible Working HoursHybrid WorkTeam EventsSustainability InitiativesMental Wellbeing Support