INTERNSHIP DETAILS

Pflichtpraktikum – Global Employer Branding (m/w/d)

CompanyAumovio
LocationHanover
Work ModeOn Site
PostedMarch 13, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The intern will actively shape the global perception of the international technology company by working on strategic projects across the entire Candidate & Employee Experience, from awareness to retention. Responsibilities include supporting the development and execution of global employer branding initiatives, assisting with international campaigns, and preparing presentations for international stakeholders.
Internship Type
vollzeit
Company Size
18560
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
40 hours
Apply Now →

You'll be redirected to
the company's application page

About The Company
AUMOVIO – ready for the automotive transition We are the Adaptive Powerhouse for Future Mobility, making it safe, exciting, connected, and autonomous. To achieve this goal, we offer innovative hardware and software, modern mobility solutions, and a wide range of mobility services. We act in the here and now while thinking far ahead. We are reliable, no matter what, utterly focused, and passionate team players. With nearly 93,000 employees (as of December 31, 2024), we generated revenue of almost EUR 20 billion in the business year 2024. We have more than 100 locations globally, with headquarters in Frankfurt, Germany. Inspired by Future. Driven by Technology.
About the Role

Unternehmensbeschreibung

Im Global Employer Branding Team gestaltest du aktiv mit, wie wir als international agierendes Technologieunternehmen weltweit wahrgenommen werden. Du arbeitest an strategischen Projekten entlang der gesamten Candidate & Employee Experience – von Awareness bis Retention.

Du lernst, wie eine globale Marke aufgebaut wird.
Du siehst, wie Strategie in konkrete Kampagnen übersetzt wird.
Und du übernimmst Verantwortung für eigene Themen.

Stellenbeschreibung

  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer globalen Employer Value Proposition
  • Unterstützung bei internationalen Kampagnen (Konzeption, Content, Roll-out in Fokusländern)
  • Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen für internationale Stakeholder (HR, Communications, Management)
  • Unterstützung bei Social Media Aktivitäten (LinkedIn, Instagram, ggf. weitere Plattformen)
  • Mitarbeit an globalen Projekten wie Career Website, Brand Portal oder Ambassador Programm
  • Monitoring und Analyse von KPIs entlang unseres Funnel-Modells (Awareness, Consideration, Application, Retention)
  • Recherche zu Markt- und Talenttrends sowie Wettbewerbsanalysen

Qualifikationen

  • Pflichtpraktikum im Rahmen eines Studiums der Wirtschafts-, Kommunikations-, Medien- oder Sozialwissenschaften
  • Interesse an Employer Branding, HR-Marketing oder strategischer Markenführung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Analytisches Denkvermögen und sicherer Umgang mit PowerPoint & Excel
  • Digital affin und neugierig auf internationale Zusammenarbeit

Zusätzliche Informationen

Was wir bieten:

  • Mitarbeit am Aufbau und der internationalen Positionierung einer neuer globalen Arbeitgebermarke
  • Direkte Einbindung in strategische Projekte
  • Sichtbare Ergebnisse deiner Arbeit
  • Zusammenarbeit mit einem erfahrenen internationalen Team
  • Ein Umfeld, das Ownership, Ambition und Weiterentwicklung fördert

Ready to own what’s next?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben?

Die Zukunft der Mobilität ist kein Job wie jeder andere. Machen Sie daraus Ihre Aufgabe! Werden Sie Teil von AUMOVIO. Own What's Next.

  • Legal Entity: AUMOVIO Germany GmbH (0655)
  • Arbeitszeit: Vollzeit
    • Key Skills
    Employer BrandingEmployer Value PropositionInternational CampaignsContent CreationStakeholder ManagementSocial MediaLinkedInInstagramCareer WebsiteBrand PortalAmbassador ProgramKPI MonitoringMarket ResearchTalent TrendsCompetitive AnalysisPowerPoint
    Categories
    Human ResourcesMarketingAdministrative