INTERNSHIP DETAILS

Aprendiz de Recrutamento e Seleção

CompanyWellhub
LocationSão Paulo
Work ModeOn Site
PostedMarch 16, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The apprentice will orchestrate interview scheduling across different time zones, act as the initial contact for candidates ensuring a positive experience, and coordinate interview invitations and relevant communications. They will also maintain the internal selection process tracking system and collaborate closely with recruiters to support various stages of hiring.
Internship Type
full time
Company Size
2305
Visa Sponsorship
No
Language
Portuguese
Working Hours
40 hours
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About The Company
Wellhub is a corporate wellness platform that connects employees to the best partners for fitness, mindfulness, therapy, nutrition, and sleep, all included in one subscription designed to cost less than each individual partner. More than 26,000 companies in 13 countries use Wellhub to give their millions of employees access to best-in-class corporate wellbeing programs that are proven to drive widespread employee adoption and engagement. With Wellhub, employees can check-in with their wellbeing every day. The result is better productivity, higher retention, and lower healthcare costs. This is the Wellhub Effect.
About the Role

 

Seu bem-estar, nossa missão. Junte-se a uma empresa que torna o mundo mais saudável.

CONHEÇA A GENTE

Estamos revolucionando o bem-estar corporativo. Nossa plataforma conecta colaboradores do mundo todo aos melhores parceiros em exercício físico, mindfulness, terapia, nutrição e rotina de sono – tudo em uma só subscrição. Com base em Nova York e equipe na Europa, América do Norte e América do Sul, nossa missão é fazer de toda empresa uma empresa de bem-estar. 

A gente acredita que o trabalho deve ser gratificante, inspirador e equilibrado. Aqui, você vai encontrar uma equipe que valoriza bem-estar, colaboração e perspectivas diversas, em um lugar onde paixão e criatividade rompem limites para criar impacto de verdade. Suas contribuições vão ajudar a construir um mundo mais saudável, para você e milhões de pessoas globalmente.

 

A OPORTUNIDADE

Estamos contratando Jovem Aprendiz - Tech Talent Acquisition para nossa equipe de People em São Paulo, Brasil!

 

SEU IMPACTO

  • Orquestrar a logística de agendamento de entrevistas em diferentes fusos horários, garantindo uma agenda fluida para os recrutadores e entrevistadores técnicos;
  • Atuar como ponto de contato inicial para pessoas candidatas, garantindo que tenham todas as informações necessárias, proporcionando uma experiência positiva e profissional;
  • Coordenar e enviar convites de entrevista e outras comunicações relevantes para pessoas candidatas e equipes de recrutamento;
  • Assegurar a manutenção e atualização constante do nosso sistema interno que garante o acompanhamento dos processos seletivos;
  • Trabalhar em estreita colaboração com as pessoas recrutadoras para entender as necessidades de contratação e apoiar em diferentes etapas do processo;
  • Realizar pesquisas de mercado para identificar potenciais candidatos (sourcing de perfis);
  • Coletar informações relevantes durante entrevistas iniciais com pessoas candidatas;
  • Participar de projetos de desenvolvimento da área de Talent Acquisition;
  • Viva a missão: inspire e empodere outras pessoas ao priorizar seu próprio bem-estar e de seus colegas. Crie um ambiente de apoio onde todas as pessoas se sintam à vontade para cuidar de si mesmas e encontrar um equilíbrio entre trabalho e vida pessoal.

QUEM É VOCÊ

  • Dinamismo, proatividade e atenção ao detalhe;
  • Senso de urgência e organização;
  • Habilidade de transmitir profissionalismo e acolhimento em todas as interações com pessoas candidatas e stakeholders;
  • Afinidade com Tecnologia, com interesse em aprender sobre automação de processos e ferramentas de recrutamento;
  • Aptidão para trabalhar com números e dados e abertura para desenvolver competências em planilhas de dados (Excel/ Google Sheets) para gestão de tarefas do dia a dia;
  • Orientação à solução, sendo capaz de identificar "atritos" no processo e sugerir melhorias para tornar a logística mais ágil;
  • Curiosidade e vontade de aprender e se desenvolver;
  • Boa comunicação oral e escrita;
  • Inglês avançado (este é um time global e o inglês será essencial para interagir com pessoas candidatas globais e equipes em diferentes regiões).

Mesmo que você não corresponda a 100% dos requisitos da vaga, se candidate! Teremos o maior prazer em receber a sua inscrição e analisar a sua adequação à nossa equipe.

 

O QUE OFERECEMOS PARA VOCÊ

Criamos um ambiente de trabalho para você prosperar em todas as dimensões da sua vida. A gente faz isso por meio de benefícios bem pensados, recursos para o bem-estar emocional e uma cultura que empodera cada pessoa a realmente se conectar com seu papel aqui e ser dona dele, balanceando isso com o próprio bem-estar.

Nosso programa de benefícios flexíveis ajuda você a customizá-los de acordo com as suas necessidades!

Nossos benefícios incluem:

WELLHUB: Plano Gold+ gratuito, com acesso a milhares de academias e estúdios, programas fitness digitais e recursos online para meditação, nutrição, suporte de saúde mental, rotina de sono e mais. Você também pode adicionar até 3 familiares ao seu plano, garantindo que quem mais importa para você tenha acesso a bem-estar.

WELLZ: Um recurso único e completo para o bem-estar mental. O Wellz oferece jornadas personalizadas que combinam sessões semanais de terapia cognitivo-comportamental (52 por ano) e conteúdo à demanda.

SAÚDE E CUIDADO: Plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida.

TRABALHO FLEXÍVEL: Com o regime de trabalho que prioriza flexibilidade, a gente oferece vagas híbridas e remotas, para que tenha a liberdade de trabalhar do jeito que funciona melhor para você. O modelo de trabalho desta vaga específica pode ser discutido com a pessoa recrutadora e com a liderança. Quando você entrar no Wellhub, também pode usar o nosso reembolso de home office para montar o seu escritório em casa!

LICENÇA PARENTAL REMUNERADA: Receber um novo membro na família é um dos momentos mais especiais da vida. Queremos que cada pessoa colaboradora possa estar presente de verdade e aproveite esse tempo em família. Por isso, oferecemos licença parental 100% remunerada a todos os novos pais. Quem dá à luz também tem direito à licença estendida (Empresa Cidadã) e a um período de adaptação (ramp-back), em que pode trabalhar meio-período até se ajustar à nova rotina. 

DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL: Tenha acesso a plataformas globais de aprendizado, participe de sessões interativas, construa seu mapa de desenvolvimento personalizado e explore nossas oportunidades internas. Aqui, a gente foca em aprendizado e feedback contínuos para apoiar sua jornada em direção ao sucesso – tanto pessoal quanto profissional.

CULTURA: Você vai se juntar a uma equipe de pessoas dedicadas, que se unem para romper limites, apoiar umas às outras e criar impacto duradouro no bem-estar corporativo. Nós vencemos em conjunto, cultivando relações de confiança por meio de comunicação transparente e de uma cultura em que cada perspectiva importa. Entenda mais sobre nossos valores e cultura.

 

Para saber um pouco mais sobre a vida no Wellhub: Siga nossas páginas no Instagram @lifeatwellhub e LinkedIn!

 

Diversidade, Equidade, Inclusão e Pertencimento @ Wellhub

Buscamos criar um ambiente colaborativo, acolhedor e inclusivo, onde todo mundo sinta que faz parte. 

O Wellhub é um empregador comprometido com a promoção de oportunidades equitativas. Todas pessoas qualificadas que se candidatarem serão igualmente consideradas, sem descriminação por raça, religião, cor, sexo, identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência física ou mental não desqualificante, nacionalidade, condição de veterano ou qualquer outra base coberta pela lei apropriada.

Nosso compromisso com a inclusão também se estende à forma como reconhecemos e remuneramos nossas pessoas colaboradoras. Temos orgulho de ser uma empresa Syndio Fair Pay Certified, um certificado que reflete a nossa dedicação contínua a práticas de remuneração justas e equitativas em toda a nossa equipe global. Leia mais aqui.

Dúvidas sobre como tratamos seus dados pessoais? Consulte nosso Aviso de Privacidade do Candidato a Emprego.

 

Key Skills
Scheduling LogisticsTime Zone ManagementCandidate ContactInterview CoordinationSystem MaintenanceRecruitment SupportMarket ResearchSourcingInitial InterviewingProcess ImprovementData AptitudeSpreadsheet ManagementProactivityAttention to DetailAdvanced English
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Human ResourcesAdministrative
Benefits
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