Estágio na Equipa Técnica – Iberia Zone Solution Center - Média Tensão STP26

Queres viver a experiência de trabalhar numa Multinacional com o dinamismo de uma Startup? 

Se estás à procura de um estágio que ponha à prova as tuas competências e impulsione a tua carreira, então o nosso Schneider Trainee Program é o que procuras. 
 

Faz parte de um ambiente inclusivo, no qual durante 6 meses terás a oportunidade de co-criar soluções para os desafios chave da indústria aprendendo junto dos nossos especialistas. 
 

Leva a tua criatividade e inovação ao próximo nível, enquanto desfrutas de um estágio remunerado com horário flexível e workshops interactivos. 
 

Junta-te à nossa #SEGreatPeople 

https://youtu.be/VbldHPFltQQ 

 🏢 Descrição do Departamento/Projeto: 

O Iberia Zone Solution Center (iZSC) tem como missão fornecer soluções técnicas e de engenharia de elevado valor, cobrindo todo o ciclo de vida de projetos de Média Tensão, Baixa tensão, Digital Energy (Automatização de redes eléctricas, Building, etc.), Secure Power (Infraestruturas Críticas, UPS, Data Centers) e Industry (Variadores de Velocidade – VSDs, automação e controlo industrial). 

O objetivo é garantir soluções robustas, seguras e eficientes, sempre com foco em qualidade, prazos, controlo de custos e alinhamento com normas de HSE e cibersegurança. 

Nesta vaga, vais integrar uma equipa multidisciplinar que combina conhecimentos de distribuição elétrica, continuidade de serviço e automação industrial, permitindo-te desenvolver uma visão 360º das tecnologias da Schneider Electric.  

🚀 Junta-te a uma equipa na qual aprenderás a:  

🔌 Média Tensão 

• Equipamentos Schneider Electric:  

• Celas de Média Tensão 

• Todo o portfólio de Schneider Electric 

• Disjuntores de MT 

• Relés de proteção Easergy P3 / P5 / P7 / Micom / VAMP 

• Controladores Easergy T300 / T200 

• Arquiteturas de proteção e automação de subestações. 

• Parametrização e testes de relés de protecção. 

• Protocolos MT: IEC 61850, Modbus, DNP3, IEC 104. 

• Ferramentas digitais: Easergy Studio, Easergy Pro, EcoStruxure Power Operation, Power Monitoring Expert, etc. 

• Gestão técnica de projectos de Média Tensão 

• Gestão de recursos técnicos 

• Coordenação de trabalhos remota e presencialmente na casa do cliente 

• Acompanhar a execução de projectos com perfiles sénior e com amplia experiência profissional 

• Gestão do planeamento e gestão financeira de projectos, em conjunto com os Project Managers 

🔍 És quem procuramos? 

• Estudante de Engenharia Eletrotécnica, Energia ou Automação com vontade em aprender/aprofundar o seu conhecimento em redes eléctricas ou áreas similares.  

• Conhecimentos de redes eléctricas, transporte e distribuição de energia 

• Conhecimentos de protecções eléctricas 

• Conhecimentos da RTIEBT 

• Conhecimentos de Automação serão valorizados 

• Conhecimentos de comunicações/protocolos de comunicação 

• Conhecimentos de Microsoft Office, Power BI, Teams e SharePoint.  

• Experiência em AutoCAD, EPLAN ou SEE Electrical é valorizada.  

• Possibilidade de assinar protocolo de estágio por pelo menos 6 meses.  

• Disponibilidade para iniciar em março/abril.  

• Inglês avançado.  

• Comunicativo/a, curioso/a e com grande vontade de aprender. 

Ao participares no nosso Schneider Trainee Program terás:  

🎯 Uma experiência especialmente desenhada para a tua aprendizagem e desenvolvimento 

💵Estágio remunerado (em função do horário de trabalho acordado, mínimo 20 horas e máximo 30 horas por semana, 700-900€ por mês) 

🤩 Acompanhamento da tua evolução e aprendizagem  

⌚ Flexibilidade horária para que possas conciliar o estágio com os teus estudos 

🧘 Um dia livre à disposição por mês (acumulável) 

💻 Possibilidade de teletrabalho (até 2 dias por semana) 

🙌 Duração de 6 meses com possibilidade de prolongar ou contratação 

*Como empresa guiamo-nos sempre pelos nossos valores corporativos, orientando-nos para o cliente, sendo disruptivos com o status quo, abraçando perspectivas diferentes e aprendendo continuamente. Queremos que as nossas pessoas reflitam sobre a diversidade das comunidades em que estamos presentes. Damos as boas-vindas às pessoas tal e qual como são, criando uma cultura inclusiva onde todas as formas de diversidade são vistas como um valor real para a empresa.