INTERNSHIP DETAILS

Juriste contrat (F/H) - alternance

CompanyAXA GROUP
LocationNanterre
Work ModeOn Site
PostedMarch 23, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The intern will manage low-stakes contracts and perform contractual reviews to free up time for major issues, while also acquiring negotiation skills on specific points like confidentiality and intellectual property under supervision. Responsibilities include ensuring contract coherence and compliance with legal and strategic stakes across various contract types, including IT, service agreements, leases, and partnerships.
Internship Type
unavailable
Company Size
143949
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
40 hours
Apply Now →

You'll be redirected to
the company's application page

About The Company
As one of the largest global insurers, our purpose is to act for human progress by protecting what matters. Protection has always been at the core of our business, helping individuals, businesses and societies to thrive. And AXA has always been a leader, an innovator, an entrepreneurial company, fostering progress in all its dimensions. Our purpose also links back to the Group's roots. From the outset, AXA has been committed to acting as a force for collective good. From solidarity-based actions with AXA Hearts In Action to work on prevention issues with the AXA Research Fund and the fight against climate change, AXA has always been attentive to its social environment and embraced its responsibility as an insurer: responsibility for taking action upstream in order to better understand risks, with one goal in mind: to ensure better protection. Discover more: https://www.axa.com/en/about-us/our-purpose To know more about AXA's Privacy Policy - https://www-axa-com.cdn.axa-contento-118412.eu/www-axa-com/1cd44dfb-3b7a-4cf7-933b-06024cf7f25b_axa_privacypolicy_internetusers_va.pdf
About the Role

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA France recherche un Juriste contrat (F/H) en alternance.

Vous avez pour missions :

- Gérer des contrats à faibles enjeux et réaliser des revues contractuelles pour libérer du temps sur les sujets à enjeux majeurs, sous la supervision de votre tuteur ;

- Acquérir des compétences en négociation sur des points spécifiques tels que la confidentialité et la propriété intellectuelle, toujours en accompagnement ;

- Effectuer des revues de cohérence des contrats pour assurer leur conformité et leur alignement avec les enjeux légaux et stratégiques ;

- Intervenir sur l'ensemble des matières liées au droit des contrats (le pôle s'occupant des contrats généraux, dont les contrats informatiques mais également de contrats de services, de baux immobiliers ou de travaux ou encore de partenariats) afin notamment : 

  • D'identifier les actualités réglementaires impactant le domaine ;
  • De faire des recherches sur des sujets spécifiques susceptibles d'impacter la rédaction d'un contrat (par exemple, de faire des recherches en droit immobilier lorsque nécessaire afin d'aider les juristes plus expérimentés à la rédaction des contrats) ;
  • De travailler si besoin sur plusieurs autres matières du pôle notamment les matières liées au digital (data, IA etc...). 

VOTRE PROFIL

Vous êtes étudiant en Master 2 en Droit Privé ou Master juriste d'entreprise ou contrats d'affaires et vous recherchez une alternance de 12 mois à compter de septembre 2026. Vous avez idéalement un rythme de 1 semaine 3 semaines.

Compétences :

- Curiosité intellectuelle, rigueur et capacité de travail, pour évoluer dans un environnement stimulant et apprendre constamment.

- Un bon relationnel est également essentiel, afin de collaborer efficacement avec les équipes.

- La maîtrise de l'anglais constitue un plus, mais n’est pas impérative à ce niveau de poste.. 

 Une première expérience en stage serait un plus. 

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.​
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
  • D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
  • D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;​
  • D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
  • De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;​
  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! 😊

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !


Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
Key Skills
Contract ManagementContract ReviewNegotiationConfidentialityIntellectual PropertyLegal ComplianceRegulatory UpdatesLegal ResearchContract DraftingDigital LawData LawAI LawIntellectual Property LawReal Estate LawService ContractsPartnership Agreements
Categories
LegalAdministrative
Benefits
SalaryVariable CompensationBonusesProfit SharingStock OptionsSavings SolutionsFlexible Work EnvironmentMeal VouchersErgonomic Equipment Purchase ContributionPaid Time OffRest Days In LieuPart-Time Work OptionsPaid Leave for School EnrollmentPaid Leave for MovingEmployee Engagement OpportunitiesSkill Development OpportunitiesCareer Development OpportunitiesConcierge ServicePrivilege Offers