INTERNSHIP DETAILS

Stage : Élaborer des référentiels d'intégration et de formation pour un atelier de production (H/F)

CompanyROLEX SA
LocationGeneva
Work ModeOn Site
PostedApril 29, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The intern will define the integration framework and detailed technical training for various production roles. They will collaborate with production teams to identify needs and propose educational solutions.
Internship Type
full time
Company Size
397
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
40 hours
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About The Company
TUDOR is an award-winning Swiss watch brand, offering watches with refined aesthetics, proven reliability and unique value for money. The origins of TUDOR date back to 1926, when "The Tudor" was first registered as a brand on behalf of the founder of Rolex, Hans Wilsdorf. He created the Montres TUDOR SA Company in 1946 to offer watches with the quality and dependability of a Rolex, at a more affordable price point. Because of their robustness and affordability, throughout their history TUDOR watches have been chosen by the boldest adventurers on land, underwater and on ice. Today, the TUDOR collection includes emblematic models such as Black Bay, Pelagos or 1926. Since 2015, TUDOR has also offered mechanical Manufacture movements with multiple functions and superior performance. Born To Dare with David Beckham, Jay Chou, Beauden Barrett, Morgan Bourc’his, and more.
About the Role

Introduction

L’idée de rejoindre une manufacture de renom, ayant conscience de l’importance d’accompagner et de former ses collaborateurs par des professionnels du métier, vous réjouit ? Alors, rejoignez-nous.

Responsabilités

Afin de mener à bien sa mission, la/le stagiaire devra mener les actions suivantes :

  • Définir le référentiel d’intégration décrivant le plan de formation d’un nouvel arrivant sur le secteur de production
  • Etablir en détail la formation technique pour les différents postes de travail
  • Collaborer activement avec les équipes de production
  • Structurer et définir les enjeux et objectifs du projet en réalisant une immersion
  • Réaliser des entretiens avec les équipes pour identifier les besoins prioritaires
  • Proposer des pistes de solutions pédagogiques en adéquation avec les besoins
  • Concevoir et déployer des supports de formation avec les outils pertinents
  • Améliorer continuellement les modules de formation

 

Profil

  • Actuellement en Master en Mécanique, Gestion Industrielle ou équivalent
  • Connaissances en ingénierie des procédés et gestion de projet
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Rigoureux, méthodique et autonome
  • Aisance relationnelle et bonne communication écrite/orale
  • Leadership naturel et force de proposition

Conclusion

Bénéficiant d’équipements à la pointe de la technologie dans un environnement motivant et favorisant le travail d’équipe, nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail et des prestations sociales de premier ordre.

#LI-DNI

Key Skills
Mechanical EngineeringProject ManagementAnalytical SkillsCommunicationLeadershipAutonomy
Categories
EngineeringManufacturingEducation
Benefits
Excellent Working ConditionsSocial Benefits