ALT - ASSISTANT CHEF DE PROJET / BUSINESS ANALYST - FLUX SORTANT - F/H

Generali

Vous souhaitez contribuer à la transformation et aux enjeux forts d’innovation d’une grande entreprise qui place la durabilité au cœur de son modèle stratégique ? 
Rejoignez Generali France, l’une des trois principales filiales du Groupe Generali qui est un leader mondial de l’assurance et de la gestion d’actifs.

Notre direction

Au sein de la Direction Systèmes d'Information et Operations, vous rejoindrez l’une des principales unités de Generali en France qui dispose de budgets conséquents pour innover et conduire tous les projets stratégiques de transformation des systèmes IT. Plus de 1000 personnes travaillent au sein de cette Direction qui a, depuis 5 ans, radicalement transformé la manière de délivrer les services technologiques au sein de Generali France, et a permis aux lignes métiers de surperformer le marché, tant en termes de croissance que de satisfaction clients. 

Vous intégrerez la Direction des Solutions Technologiques et prendrez une part active à la réalisation de ses missions au service des lignes métiers de Generali. Entité orientée technologie, data et innovation, forte de 300 collaborateurs, les Solutions Technologiques déclinent de manière opérationnelle la stratégie COO de l’Entreprise en construisant et pilotant la roadmap des applications sur l’ensemble de la chaine de valeur métier (Front to Back). Humaines et engagées auprès de leurs équipes et clients internes, les Solutions Technologiques favorisent l’esprit d’initiative, encouragent la réflexion en rupture et promeuvent au quotidien une culture de la performance business (Efficacité opérationnelle, Time to Market, Qualité de service utilisateurs, Pilotage de la qualité de service des outils mis à disposition de l’entreprise, des intermédiaires et des collaborateurs).

Vos missions 

1.Devenir acteur clé de la transformation éditique :

• Vous travaillerez au sein de l’équipe éditique qui est en pleine mutation. Vous participerez aux projets de transformation. Vous apprendrez comment une grande entreprise pilote l’évolution de sa communication courriers, emails & SMS, et comment des outils éditiques accompagnent la performance opérationnelle au quotidien. Vous serez entouré(e) d’experts engagés et toujours prêts à t’aider à progresser.

2. Participer aux projets éditique :

• Vous serez impliqué(e) dans les temps forts des projets : ateliers de clarification de besoins, coproj, points de synchronisation. Vous pourrez contribuer à la préparation, structuration et animation de ces moments clés, tout en découvrant comment un SI éditique s’organise, arbitre et innove.

3.Contribuer à la performance de l’équipe éditique :

• Vous aiderez à produire des supports clairs : support de comité, schémas, notes de cadrage, mini-guides sur les outils… et participerez au partage de connaissances, une pratique déjà centrale au sein de l’équipe. Votre implication, vos propositions et tes idées apporteront un regard neuf qui sera apprécié.

Profil recherché 

• Vous recherchez une alternance de 2 ans dans le cadre de votre master (Université, École d’ingénieur, École de commerce ou formation spécialisée SI) orientée : systèmes d’information, data / analyse, gestion de projet.
• Vous êtes curieux et motivé.
• Vous avez le goût de l’analyse et du questionnement.
• Vous êtes à l’aise avec la rédaction de documents fonctionnels, vous appréciez explorer des outils et comprendre la logique métier.
• Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un esprit d’amélioration continue, vous êtes également à l’écoute et aimez collaborer en équipe lors d’ateliers ou d’échanges concrets avec les différents contributeurs.

Nous rejoindre, c'est : ​

• intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie.
• relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride.
• construire sa carrière et développer ses compétences.
• se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion.
• avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site. 

Generali veille au respect de l’égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d’arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques