INTERNSHIP DETAILS

Brand Performance Trainee

CompanyMelia Hotels International
LocationSpain
Work ModeOn Site
PostedApril 12, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The trainee will assist in creating brand scores, establishing global financial KPIs, and developing models for other revenue streams. They will also conduct financial analysis, manage brand attribute profitability, and perform feasibility studies for new product launches.
Internship Type
full time
Company Size
17798
Visa Sponsorship
No
Language
Spanish
Working Hours
35 hours
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About The Company
Welcome to Meliá Hotels International! From Mallorca to the world, our story is an exciting journey that began more than six decades ago and has led us to become one of the largest hotel chains on the planet and the most sustainable in Europe (S&P Global). With more than 400 hotels across the world, our passion for hospitality drives us to deliver unique and memorable experiences through our nine brands: Gran Meliá Hotels & Resorts, ME by Meliá, The Meliá Collection, Paradisus by Meliá, Meliá Hotels & Resorts, ZEL, INNSiDE by Meliá, Sol by Meliá and Affiliated by Meliá. If you are looking for a place where your talent can shine and contribute to a more sustainable future, Meliá Hotels International is your destination. We are a family of more than 45,000 people, where every one of us is a VIP (Very Inspiring People) and we are proud to be a Top Employer in multiple countries. Being part of Meliá is to undertake a journey without borders, because the possibilities for development and learning are endless. Here, we enjoy a passionate and familiar environment, full of opportunities where inspiration will always be with you. Join us and feel like a true VIP!
About the Role

¿Eres estudiante o acabas de terminar tus estudios? 

 

Únete a nuestra comunidad de talento y desarrólla tu carrera con oportunidades pensadas para personas con ganas de crecer como tú.

 

Descubre algunos de los beneficios que te ofrecemos:

 

Itinerarios de Aprendizaje: Tendrás un plan claro desde el primer día, con sesiones de bienvenida, seguimiento y feedback para ayudarte a adquirir nuevas habilidades y prepararte para tu futuro profesional.

 

Talento IDEAL: Identificamos y desarrollamos a las personas en prácticas con mejor desempeño para ofrecerles los mejores caminos dentro de la compañía. Además, podrás acceder a nuevas oportunidades dentro de Meliá, como nuestros programas Graduate, diseñados para formar a los futuros líderes de la compañía.

 

Entorno global y diverso: Disfruta de un ambiente multicultural, donde cada día es una oportunidad para aprender, compartir y afrontar nuevos retos.

 

Ayuda y soporte al Responsable del Area en:

Creación del Brand Score de las Marcas del Portfolio de MHI. Establecer KPIs Globales financieros para cada una de las Marcas

Creación proyecto “Modelo Other Revenues” (Retail, Spa, Experiencias, Eventos y Sports)Creación, análisis financiero y proceso de seguimiento de la rentabilidad de los atributos de Marca.

Creación de procedimientos para la imputación, procedimiento y/o control contable de nuevos atributos en las unidades de negocio.

Realización de estudios de viabilidad a lanzamiento de nuevos productos y atributos de Marca en fase de pilotaje: Business Cases, gestión de inversiones, etc.

Estudios de alineamiento de los hoteles versus Marca en cuanto a Voice of Customer.

 

Requisitos:

- Formación académica: Estudiante de ADE, Turismo o un máster relacionado con el sector.

 - Idiomas: Nivel avanzado de español e inglés, con capacidad para comunicarse de forma efectiva en ambos idiomas.  

- Habilidades interpersonales: Persona proactiva, creativa, con capacidad para gestionar múltiples tareas y colaborar en equipo.

 - Ubicación: Residencia en Palma de Mallorca o disponibilidad para trasladarse.

 - Disponibilidad: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con una duración flexible.

Qué ofrecemos:

- Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo dentro del equipo de Meliá Hotels International.

- Jornada de 7 horas diarias, 35 horas semanales, ajustable según el convenio con la universidad.  

 

En Meliá todos somos VIP

 

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

 

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

 

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

 

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

 

Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en: 

 

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Key Skills
Brand performance analysisFinancial analysisKPI managementBusiness case developmentMarket researchData analysisProactiveCreativeMultitaskingTeamworkSpanishEnglishAccounting proceduresProject management
Categories
HospitalityFinance & AccountingManagement & LeadershipMarketing
Benefits
Learning pathwaysProfessional feedbackCareer developmentMulticultural environmentGraduate programs