Alternance — Coordination Décarbonation Industrielle – Mode – Septembre 2026 – H/F/X

La Division Mode

La Mode est l’activité originelle de la Marque. Deux collections de Haute Couture, six collections saisonnières de Prêt-à-Porter et d’accessoires et deux collections capsules d’inspiration sportswear et lifestyle — Coco Beach et Coco Neige — proposent un style captant l’air du temps et s’inscrivent dans le quotidien des femmes. Une silhouette en mouvement et des accessoires constituent une part essentielle de l’allure de CHANEL et des codes intemporels de la Marque, immédiatement identifiables.

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Votre impact chez CHANEL

Au sein de la Direction Développement Durable de la Mode, le pôle Industry Transformation & Engagement pilote la transformation environnementale de la chaîne de valeur industrielle aval — notamment les fournisseurs européens des procédés humides (tannerie, teinture, métallurgie) et des étapes de finition. Dans un contexte d’accélération réglementaire, de pression sur les coûts énergétiques et d’exigences croissantes sur la traçabilité carbone Scope 3, le pôle développe les outils de pilotage, les méthodes d’analyse et les coalitions sectorielles permettant de transformer ces enjeux en leviers d’action concrets et chiffrés

Vous rejoignez la Direction Développement Durable de la Mode pour contribuer activement à la coordination opérationnelle de la décarbonation des fournisseurs européens du panel CHANEL. À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Assurer le suivi opérationnel des dossiers de décarbonation auprès du panel fournisseurs européen (France, Italie) : avancement des actions, jalons techniques, relances et coordination avec les équipes sourcing internes.
• Fiabiliser la collecte et l’analyse des données techniques issues des audits énergétiques et des questionnaires fournisseurs : énergie, eau, émissions de gaz à effet de serre, procédés humides.
• Contribuer au pilotage des courbes MACC (Marginal Abatement Cost Curve) par cluster industriel : mise à jour, consolidation, identification des leviers d’investissement prioritaires.
• Produire des analyses techniques et benchmarks sectoriels en lien avec les coalitions auxquelles CHANEL participe (Fashion Pact, Global Fashion Agenda, Apparel Impact Institute).
• Préparer des notes d’aide à la décision et des supports de synthèse pour les comités internes et les échanges avec les fournisseurs.
• Participer à la vie de l’équipe à travers des contributions ponctuelles aux activités d’engagement et de diffusion de connaissances internes.

Ce que vous apporterez

• Votre formation d’ingénieur(e), avec une spécialisation en génie des procédés, génie thermique, énergétique, génie industriel ou environnement.
• Votre rigueur scientifique et votre capacité à transformer des données techniques complexes en leviers d’action concrets et chiffrés.
• Votre maîtrise des outils d’analyse de données — Excel avancé indispensable ; la connaissance d’un langage de manipulation de données (Python, R) est un atout.
• Une première sensibilité aux enjeux industriels : lecture de bilans énergétiques, compréhension de procédés de fabrication, notions d’analyse de cycle de vie ou de bilan carbone seraient appréciées.
• Votre aisance relationnelle et votre capacité à interagir dans un environnement international.
• Vos compétences linguistiques : anglais professionnel courant indispensable ; la maîtrise de l’italien constitue un atout fortement valorisé compte tenu de l’ancrage de notre filière industrielle.
• Votre curiosité pour les nouvelles technologies et les outils d’intelligence artificielle appliqués à l’analyse industrielle.

Ce qui vous enthousiasme & ce que CHANEL pourra vous offrir

• L’indépendance d’une Maison de création qui place l’humain au centre.
• Le dynamisme d’un environnement qui cultive l’excellence tout en favorisant l’épanouissement de tou(te)s.
• Des opportunités d’évolution, de croissance et de parcours multiples dans une Maison attentive à la singularité de chacun(e).

De la singularité de chacun(e) naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à traiter équitablement chaque candidature.

Processus de recrutement :

1. Candidatez en ligne.

2. Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté(e) par l'équipe en charge du recrutement pour un entretien téléphonique. Sinon, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature.

3. Suite à un échange positif avec l'équipe en charge du recrutement, vous rencontrerez le(s) manager(s) en charge du poste.

4. Suite à l'entretien avec votre manager vous rencontrerez votre futur RH.

La MAISON CHANEL

Fondée par Gabrielle Chanel au début du siècle dernier, CHANEL propose un large éventail de créations haut de gamme, incluant la Haute Couture, le Prêt-à-Porter, la maroquinerie, les accessoires, les lunettes, les parfums, les cosmétiques, le soin, la joaillerie et l’horlogerie. CHANEL est également réputée pour avoir fait l’acquisition d’un grand nombre de fournisseurs spécialisés, manufactures et Métiers d’art, dont onze d’entre eux résident au 19M, entre Paris et Aubervilliers. Dédiée au luxe ultime, CHANEL s’attache à offrir un artisanat exceptionnel. La Marque place historiquement la Création au sein de ses valeurs fondamentales.