INTERNSHIP DETAILS

Трейни в Обучение,развитие и мотивиране

CompanyKaufland
LocationSofia
Work ModeOn Site
PostedMay 23, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The role involves analyzing training needs, developing training projects, and implementing annual training plans. The trainee will also define employee retention and motivation measures and lead their own L&D project.
Internship Type
full time
Company Size
10573
Visa Sponsorship
No
Language
Bulgarian
Working Hours
40 hours
Apply Now →

You'll be redirected to
the company's application page

About The Company
Unser Unternehmen Starten Sie durch in einem erfolgreichen internationalen Handelsunternehmen. Allein in Deutschland tragen unsere rund 75.000 Mitarbeiter mit ihrem Engagement und eigenen Ideen entscheidend zu unserem Erfolg bei. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Wir als Arbeitgeber Leistungsstark, dynamisch und fair – das sind wir und das sind auch unsere Mitarbeiter. Diese Werte lenken und motivieren uns. So machen wir Veränderungen möglich und erreichen unsere Ziele. Kern unseres Geschäfts sind unsere Filialen. Deutschlandweit sind wir mit 660 Filialen vertreten. Unseren Kunden steht ein Sortiment von über 60.000 Artikeln zur Verfügung. Machen Sie für unsere Kunden jeden Einkauf zu einem Erlebnis. Produkte, Services, Leistungen Neben einer Vielfalt an Markenartikeln, bis zu 1.000 Bio-Produkten und vielen regionalen Qualitätsprodukten, führen wir über 2.300 Artikel unserer starken Kaufland-Marken u.a. „EXQUISIT“, „K-Bio“, „K-Classic“, „K-take it veggie“, „K-Purland“, und „Cultura Vini“. Dabei setzen wir auf absolute Frische – vom Obst und Gemüse über die Molkereiprodukte bis hin zu Fleisch, Wurst, Käse und Fisch. Mit K-Purland bietet Kaufland Fleisch- und Wurstspezialitäten in ausgezeichneter Qualität aus eigener Produktion. Perspektiven für die Zukunft Unsere Vorteile Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Freuen Sie sich auf verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem dynamischen Team. Profitieren Sie von einer motivierenden Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Neben vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten erwartet Sie eine attraktive Vergütung. Unsere Einstiege Wir suchen Mitgestalter – starten Sie beruflich bei uns durch. Ob Sie an Ihrem beruflichen Anfang stehen oder bereits mehrjährige Erfahrung im Arbeitsleben mitbringen – bei uns finden Sie Ihre passende Einstiegsmöglichkeit.
About the Role

Текстова рамка на външна обява

Какво те очаква при нас:

  • Интензивна програма за кариерно развитие в сферата на Обучение, развитие и мотивиране
  • Активно участие при анализиране на необходимостта от обучения, разработка на нови обучителни проекти, мониторинг и оценка на проведените обучения
  • Изготвяне и реализиране на годишен обучителен план и участие в избора на външни тренери
  • Организиране на обучителни програми и центрове за развитие, както и на онлайн обучения
  • Дефиниране на мерки за задържане и мотивация
  • Подпомагане на провеждането на активности за мотивация за задържане
  • Администриране на обучителни процеси
  • Ръководене на собствен проект в сферата на Обучението и развитието на персонала

Нашето предложение:

  • 12-месечна, изцяло ориентирана към практиката кариерна програма
  • Атрактивно трудово възнаграждение, 6-месечен изпитателен срок
  • Професионално въвеждане в работата и възможност за развитие чрез предизвикателни задачи, регулярна обратна връзка, участие в проекти и работни срещи и специализирани обучения
  • 22 дни платен отпуск, плюс бонус – още 1 ден за всеки 5 години, прекарани при нас
  • Специален фонд за подкрепа при лечение, защото здравето е най-важно
  • Ваучери за храна до 102.26 EUR всеки месец
  • Стандартно работно време с електронно отчитане до минута и… по-кратки петъци
  • 400 EUR еднократен бонус при раждане на дете – за още повече семейна радост
  • Допълнително здравно осигуряване, спортна карта със самоучастие и подаръчни пакети за Коледа, раждане на дете, първи учебен ден и др.
  • Възможности за курсове и обучения – защото инвестираме в хората си
  • Фирмени инициативи и събития – защото работата е по-хубава, когато е споделена
  • К-фонд за подкрепа при лечение

 

Какво очакваме от твоя профил:

  • Завършено или в процес на придобиване висше образование в сферата на Човешките ресурси или друга релевантна специалност
  • Професионален опит в областта ще считаме за предимство
  • Отлично владеене на немски и/или английски език писмено и говоримо
  • Желание за развитие в сферата на Обучението или мотивирането на персонала
  • Инициативност, динамичност, енергичност, работа в екип 

 

Твоята кандидатура ще бъде разгледана при пълна конфиденциалност. Личните данни, които доброволно предоставяш, се обработват в съответствие със Закона за защита на личните данни за целите на осъществяване на подбор.

В случай че твоята кандидатура бъде одобрена по документи, ще получиш имейл с покана за попълване на онлайн тестове, които са първата стъпка в иновативния ни процес по подбор.

 

Твоето лице за контакт от отдел Подбор:

Грациела Григорова 

 

kariera.kaufland.bg

 

Спазвайки правописа и правоговора на българския език в текста се използва само мъжки род, като с това, разбира се, имаме предвид лица от всички полове.

Key Skills
Training Needs AnalysisProject ManagementEmployee MotivationTraining Plan DevelopmentMonitoring and EvaluationGerman LanguageEnglish LanguageTeamworkInitiativeHR Administration
Categories
Human ResourcesEducationManagement & Leadership
Benefits
Attractive remunerationProfessional onboardingRegular feedback22 days paid leave plus seniority bonusMedical support fundFood vouchers up to 102.26 EUR per monthShorter FridaysOne-time birth bonus of 400 EURAdditional health insuranceSports cardChristmas and life event gift packagesTraining and course opportunitiesCompany initiatives and events