Collection Merchandising Prada Donna Intern

Fondato nel 1913 in Italia, il Gruppo Prada si è costruito su una tradizione di eccellenza e con una visione di innovazione. Il Gruppo, leader mondiale nel settore del lusso, opera in oltre 45 paesi con i marchi PRADA, Miu Miu, Versace, Church's, Car Shoe e Luna Rossa e conta dipendenti di oltre 100 nazionalità.

SCOPO

Siamo alla ricerca di una persona di talento da inserire in stage a supporto del team di Collection Merchandising Prada Donna per la nostra sede di Milano.

RESPONSABILITÀ 

La risorsa avrà un forte taglio analitico e supporterà il team di Collection Merchandising Prada Donna per le categorie Calzature e Pelletteria/Borse e Accessori, con focus sulle seguenti attività:

• Supporto nell’analisi del venduto per le categorie di prodotto di riferimento, in relazione a tutti i parametri utili per l’impostazione della collezione e relativo briefing;
• Elaborazione della reportistica di merchandising;
• Supporto nell’analisi di mercato e dei competitor, in termini di prodotto e di posizionamento di prezzo nei diversi mercati;
• Elaborazione di ricerche su nuovi lanci stagionali e l’evoluzione dei prezzi;
• Monitoraggio e aggiornamento dei piani di collezione, mappando i prodotti per funzione/prezzo.

REQUISITI:

Neolaureati/e magistrale in Economia, Business, Statistica o corsi affini;

Ottima predisposizione ad attività analitiche e dimestichezza con report di merchandising;

Passione e attenzione per il mondo del Fashion Luxury;

Ottima conoscenza della lingua italiana e della lingua inglese;

Ottima padronanza di Excel e PowerPoint;

Organizzazione e precisione;

L’avere brevi esperienze in Collection/Retail Merchandising sarà considerato un forte plus.

Entrare a far parte della nostra Azienda significa lavorare in un ambiente creativo e internazionale, con team di persone motivate dalla curiosità e dalla ricerca dell'eccellenza. Il motore del nostro successo è l'importanza e il valore che diamo al talento e alla passione delle nostre persone, favorendone la crescita professionale.
Il Gruppo Prada promuove un ambiente di lavoro inclusivo, garantendo pari opportunità a tutti i candidati, indipendentemente da genere, etnia, orientamento sessuale, disabilità, o altre caratteristiche personali. Crediamo che la diversità sia un valore e ci impegniamo a costruire un ambiente di lavoro equo e rispettoso per tutti.