AP26 - BAC+5 – Chargé de pilotage de Projet Digital– H/F

Company

Job Description

Contexte et environnement de travail :

Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.

Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.

Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.

Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.

Vos missions :

Rattaché au plateau digital, vous aurez pour principales missions de :

• Comprendre, analyser et répondre aux besoins de l’industrie en déployant la technologie la plus adaptée.
• Intégrer la dimension humaine et financière dans la stratégie de l’entreprise.
• Piloter des projets complexes en utilisant des méthodes et des approches reconnues (agilité, certifications reconnues...).
• Piloter des portefeuilles de projets d’innovation.
• Manager des équipes transverses.
• Promouvoir une démarche d’amélioration continue collaborative.
• Donner les clés pour communiquer, valoriser et piloter les projets et les acteurs du domaine.

Qui êtes-vous ? :

• Vous êtes en quête d'un contrat d’apprentissage de 24 mois pour valider un BAC+5 en Management de Projet Digital.
• Intéressé par l'industrie automobile, vous possédez des compétences en gestion de projet digital et vous maîtriser l’approche Agile.
• Vous avez un goût prononcé pour les nouvelles technologies (RFID, API, programmation industrielle...).
• Des notions en analyse de données, reporting, applications low code seraient un plus.
• Vous êtes quelqu’un de motivé, créatif et ouvert d’esprit. Votre rigueur, autonomie, capacité de synthèse et rédactionnelle ainsi que votre aisance relationnelle font de vous une force de proposition incontournable.

Pourquoi rejoindre Renault Group ?

Rejoindre Renault Group, c’est bien plus qu’intégrer un grand nom de l’industrie automobile. C’est faire le choix d’une entreprise engagée, innovante et résolument tournée vers un avenir durable.

Nous réinventons l’industrie pour la rendre plus circulaire, plus responsable et plus inclusive.

Chez Renault Group, nous croyons que chaque talent mérite un accompagnement à la hauteur de ses ambitions. C’est pourquoi nous proposons :

• Un environnement de travail stimulant, inclusif et flexible,
• Des parcours professionnels personnalisés, en local comme à l’international,
• Des dispositifs concrets pour soutenir la parentalité, la formation et la mobilité interne.

Nous valorisons également l’engagement de chacun à travers une rémunération attractive :

• Un package attractif incluant des variables individuelles et collectives (intéressement, participation, prime de partage de la valeur),
• Des avantages concrets comme l’actionnariat salarié, l’épargne salariale, une mutuelle performante, un accompagnement de tous nos collaborateurs offrant des solutions pour prendre soin de leur santé physique et mentale via OneHealth, des aides au logement et des tarifs préférentiels sur nos véhicules.

Pour en savoir plus, consultez notre Guide Avantages et Droits en suivant le lien suivant : https://sway.cloud.microsoft/Ourh9Mc80AYU507R?ref=Link

Envie de faire partie de l’aventure ?

Postulez dès maintenant et construisez avec nous l’industrie automobile de demain ! 🚗💡

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