INTERNSHIP DETAILS

Gestionnaire contentieux h/f en alternance

CompanyL'Habitat Social Français
LocationParis
Work ModeOn Site
PostedJuly 16, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The role involves managing rental arrears and litigation procedures from the amicable phase to provider follow-up. Key tasks include preparing unpaid rent commissions, updating tenant files, and handling indemnity claims with the Prefecture.
Internship Type
intern
Company Size
39
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
37 hours
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About The Company
Hsf est une entreprise sociale pour l'habitat, filiale de la RIVP.
About the Role
<p>Filiale de la RIVP, hsf est une Entreprise sociale pour l’habitat (ESH – SA d’HLM), dont la mission est de produire, de gérer et d’entretenir des logements principalement sociaux situés à Paris et dans les communes limitrophes. La société gère environ 5300 logements et équivalents et compte environ 88 salariés (48 administratifs et 40 gardiens), et investit fortement dans la rénovation de son parc et son développement.</p> <p>Hsf recherche un Gestionnaire contentieux h/f en contrat d’apprentissage pour une durée de 12 mois, poste basé à Paris et à pourvoir pour la rentrée 2026/2027.</p> <h2 id="vos-missions">Vos missions</h2> <p>Rattaché à la Gestionnaire contentieux et baux commerciaux, le Gestionnaire contentieux h/f en alternance participe au suivi des dossiers liés aux impayés locatifs et accompagne la gestion des procédures contentieuses, de la phase amiable jusqu’au suivi des dossiers transmis aux prestataires. Il est un interlocuteur privilégié des différents services internes et contribue au traitement rigoureux des situations locatives nécessitant un accompagnement spécifique.</p> <p>Le Gestionnaire contentieux h/f en alternance dispose des attributions suivantes :</p> <ul> <li>participation aux commissions des impayés et préparation du suivi des dossiers examinés,</li> <li>enregistrement des nouveaux dossiers au contentieux et mise à jour des informations relatives aux situations locatives,</li> <li>suivi du recouvrement amiable des dettes des locataires présents (relances, mises en demeure, propositions et suivi des plans d’apurement…),</li> <li>enregistrement des nouveaux actes et suivi des procédures sur le logiciel ULIS,</li> <li>contrôle et imputation des frais liés aux procédures contentieuses,</li> <li>suivi des dossiers des locataires partis et transmission des dossiers aux prestataires concernés,</li> <li>réalisation des recours indemnitaires auprès de la Préfecture,</li> <li>participation au suivi administratif des procédures et à la bonne tenue des dossiers contentieux.</li> </ul> <p>Les fonctions énoncées ci-dessus ne sont pas exhaustives et peuvent faire l’objet d’évolutions, notamment dans le cadre d’une montée progressive en responsabilités.</p> <h2 id="vos-compétences">Vos compétences</h2> <p><strong>Formation et expérience</strong></p> <p>Dans le cadre de la préparation d’un Master en alternance, vous recherchez une alternance pour la rentrée 2026/2027.</p> <p>Vous êtes titulaire d’une licence en droit immobilier, ou en dernière année de licence dans ce domaine, et vous souhaitez développer vos compétences dans la gestion des contentieux locatifs et mettre en pratique vos connaissances juridiques au sein d’un bailleur social.</p> <p>Les candidatures issues d’une formation spécialisée en immobilier, telle que l’ESPI, seront également étudiées.</p> <p>Idéalement, vous justifiez d’une première expérience (stage ou alternance) dans le domaine de l’immobilier, de la gestion locative ou du contentieux.</p> <p><strong>Préférences en termes de rythme d’alternance</strong></p> <p>3 semaines en entreprise / 1 semaine école ou 3 jours / 2 jours.</p> <p><strong>Savoir être</strong></p> <p>Vous êtes volontaire, curieux avec un esprit d’initiative</p> <p>Vous avez de bonnes bases en droit de l’immobilier et du contentieux</p> <p>Sens du service clientèle</p> <p>Rigueur</p> <h2 id="avantages">Avantages</h2> <p>37 heures hebdomadaires (6 semaines de CP et 13 jours de RTT) avec horaires variables.</p> <p>Prime 13ème mois, prime de vacances, prime d’assiduité, mutuelle, prévoyance, titres restaurant, intéressement, épargne salariale, abondement.</p> <p>Rejoignez L&#39;Habitat Social Français et devenez acteur du logement social à Paris ! Postulez en tant que Gestionnaire contentieux h/f en alternance et faites la différence avec nous.</p>
Key Skills
Real Estate LawLitigation ManagementDebt RecoveryLegal DraftingCustomer ServiceAdministrative ManagementULIS SoftwareRental ManagementLegal ProceduresRigorous Organization
Categories
LegalSalesSocial ServicesAdministrativeGovernment & Public Sector
Benefits
6 Weeks Paid Leave13 Days RTT (Reduction of Working Time)13th Month BonusHoliday BonusAttendance BonusHealth InsuranceProvident FundMeal VouchersProfit SharingEmployee Savings PlanEmployer Matching Contribution