INTERNSHIP DETAILS

CS27 - Stage - Bac+5 - Pilote Digital (H/F)

CompanyRenault Group
LocationGuyancourt
Work ModeOn Site
PostedJuly 30, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The intern will support the department's digital transition by managing skilling-up projects and developing AI-based assistants for client and competitor analysis. Additionally, they will be responsible for migrating a project tracking tool from Power Apps to an internally developed application.
Internship Type
full time
Company Size
55225
Visa Sponsorship
No
Language
English
Working Hours
40 hours
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About The Company
Home of innovative talents across the world. Builders of a sustainable future, we are pioneering mobility since 1898.
About the Role

Company

RENAULT s.a.s.

Job Description

Contexte et environnement de travail :

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre stage, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

Vos missions :

Dans le cadre de la transition digitale du Département, les trois projets ci-dessous vous seront confiés :
1°) Skilling-up :
Accompagnement du déploiement, maintenance, extensions possibles.

 

2°) Assistants IA :

2.1°) Existants : amélioration et accompagnement des utilisateurs, extensions.

2.2°) Nouveaux (analyse du besoin client, POC, etc ... ) :

  • outil d'analyse de retours d'offre
  • outil d'analyse de la concurrence

 

3°) Migration d'un outil de suivi de projet de Power Apps vers une application développée en interne.

Qui êtes-vous ?

Vous êtes un(e) élève ingénieur(e) avec des capacités de travail au sein d'une équipe.

Vous devrez vous approprier les différents outils utilisés dans notre Service afin d'être pertinent(e) dans les sujets qui vous seront confiés.

La prise d'initiative et l'autonomie sont des compétences recherchées pour ce poste.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡

Job Family

Human Resources

Contract Duration

6 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.

Key Skills
Digital transformationProject managementArtificial intelligencePower appsData analysisSoftware developmentProcess automationTechnical supportProblem solvingTeamworkAutonomyInitiative
Categories
TechnologyHuman ResourcesEngineeringSoftwareData & Analytics