INTERNSHIP DETAILS

Werkstudent Digital Growth

Companyottobock
LocationBerlin
Work ModeOn Site
PostedAugust 4, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
You will support the expansion of digital products by conducting market analyses and developing go-to-market strategies. Additionally, you will prepare decision-making documents and collaborate with internal stakeholders to optimize digital service rollouts.
Internship Type
full time
Company Size
4066
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
20 hours
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About The Company
Ottobock, a global MedTech champion, combines over 100 years of tradition with outstanding innovative strength in the fields of prosthetics, neuro-orthotics and exoskeletons. Ottobock develops innovative fitting solutions for people with limited mobility and is driving the digitalisation of the industry. Founded in Berlin in 1919, the company has business activities in 45 countries with nearly 9,300 employees (FTEs) worldwide and operates the largest international patient care network with around 400 patient care clinics. Ottobock is shaping the future of human bionics with a strong R&D ratio in the products and components business and over 2,600 patents and patent applications. Ottobock’s mission of improving freedom of movement, quality of life and independence is deeply rooted in the company's DNA, as is its social commitment: Ottobock has been a partner and supporter of the Paralympics since 1988.
About the Role

Ziel der Stelle

Ziel der Werkstudierendenstelle im Bereich Digital Growth ist es, die Expansion digitaler Produkte und Services aktiv zu unterstützen, Marktpotenziale zu analysieren und Go-to-Market-Strategien mitzugestalten. Als Werkstudent (d/w/m) in dieser Position lieferst Du datenbasierte Entscheidungsgrundlagen, bereitest Rollouts vor und arbeitest eng mit internen Stakeholdern zusammen, während Du praxisnahes Wissen in Digital Growth, Marktanalyse und Produkt-Scaling vermittelt bekommst.  

Aufgaben

 
  • Unterstützung bei der Vorbereitung und Weiterentwicklung von Go-to-Market-Strategien für digitale Produkte und Services
  • Mitarbeit bei Markt- und Potenzialanalysen zur Erschließung neuer Länder und Regionen
  • Analyse von Marktanforderungen und Ableitung von Vorschlägen, welche digitalen Services in welchen Märkten den größten Mehrwert bieten
  • Enge Zusammenarbeit mit Clinical Business Analysts zur Einordnung klinischer und operativer Anforderungen
  • Unterstützung der Growth Manager bei Rollout-Vorbereitungen, Enablement-Materialien und Entscheidungsgrundlagen
  • Aufbereitung von Ergebnissen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für interne Stakeholder
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung von KPIs, Hypothesen und Lernschleifen im Rahmen des Rollouts

 

Profil

  • Eingeschriebener Student (d/w/m) in einem relevanten Studiengang, z. B. Wirtschafts-, Gesundheitswissenschaften, Digital Health, Psychologie o. Ä.
  • Starkes Interesse an Digital Growth, Go-to-Market, Produkt- und Marktskalierung
  • Analytische Denkweise und Freude daran, komplexe Zusammenhänge strukturiert aufzubereiten
  • Erste Erfahrungen mit Marktanalyse, Strategiearbeit, Produkt- oder Growth-Themen von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit Präsentations- und Analyse-Tools (z. B. PowerPoint, Excel, Miro; weitere Tools ein Plus)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise und Lust, Verantwortung zu übernehmen

Benefits

  • Variable Zeitgestaltung angepasst an Dein Studium (15 bis max. 20h/Woche) sowie mobiles Arbeiten in Abstimmung mit Deiner Führungskraft
  • Höchste Flexibilität und Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln sowie individuelle Personalentwicklung
  • Attraktive Werkstudentenvergütung und 24 Tage Urlaub im Jahr
  • Offene Unternehmenskultur und ein spannendes internationales Arbeitsumfeld
  • Mitarbeitendencommunity mit anderen Studierenden und die Möglichkeit, Dein berufliches Netzwerk zu erweitern
  • Optimale Betreuung im Bereich und systematisches Einarbeitungsprogramm
  • Corporate Benefits und Vergünstigungen bei lokalen Unternehmen sowie zusätzliche Leistungen, Bewegte Pause, Betriebssport und viele weitere Vorteile
Key Skills
Digital growthGo-to-market strategyMarket analysisProduct scalingData analysisStakeholder managementKPI developmentPowerPointExcelMiroStrategic planningClinical business analysis
Categories
MarketingHealthcareConsultingData & AnalyticsManagement & Leadership
Benefits
Flexible working hoursMobile workingModern work equipmentIndividual professional development24 days of vacationOpen corporate cultureInternational work environmentEmployee communitySystematic onboarding programCorporate benefitsDiscounts at local companiesActive breaksCompany sports