INTERNSHIP DETAILS

Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

CompanyWOHN-UNION Immobilienmanagement GmbH
LocationBerlin
Work ModeOn Site
PostedAugust 13, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
You will manage the end-to-end recruiting process, including screening applicants and coordinating interviews, while developing the company's employer branding strategy. Additionally, you will create engaging content for LinkedIn and contribute to various HR projects to support company growth.
Internship Type
praktikum/werkstudium
Company Size
25
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
40 hours
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About The Company
Als solides mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Berlin sind wir Teil des WOHN-UNION Konzerns und kümmern uns um unsere Wohnanlagen in ganz Deutschland – hier mit einem besonderen Fokus auf die Region Berlin-Brandenburg. Unseren eigenen Bestand verwalten wir mit viel Leidenschaft und Erfahrung. Wir sind ein vielfältiges und motiviertes Team aus rund 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, das Immobilien liebt, lebt und gemeinsam neue Wege geht. Wir stehen für ein nachhaltiges und zukunftsorientiertes Immobilienmanagement, welches seit Jahren für seine Ausbildung durch die IHK ausgezeichnet wird.
About the Role

Stellendetails

Deine Ausbildungsabteilungen:

Ihre Aufgaben – unser Bedarf:

Deine Aufgaben – unser Bedarf:

  • Du weißt, wie man aus einer offenen Stelle eine Story macht, die Menschen neugierig macht und zum Bewerben bewegt.
  • Du hast ein gutes Gespür für Menschen und Talente: Du sichtest Bewerbungen, triffst eine erste Auswahl und erkennst Potenziale.
  • Du bringst Bewerber und Fachbereiche zusammen, koordinierst Gespräche und sorgst für einen professionellen und gleichzeitig persönlichen Recruiting-Prozess.
  • Du entwickelst unser Employer Branding weiter und überlegst dir, wie wir als Arbeitgeber noch sichtbarer, authentischer und attraktiver werden.
  • Du machst unseren LinkedIn-Auftritt zu einem echten Aushängeschild und entwickelst Content, der unsere Zielgruppe erreicht und neugierig macht.
  • Du bist mittendrin statt nur dabei: In abwechslungsreichen HR-Projekten bringst du deine Ideen ein und gestaltest unsere Personalarbeit aktiv mit.

Ihr Profil – unsere Lücke im Team:

Dein Profil – unsere Lücke im Team:

  • HR im Kopf: Du studierst BWL, Personalmanagement oder etwas Vergleichbares und möchtest dein Wissen endlich in die Praxis bringen.
  • Talent Radar: Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Recruiting gesammelt und Lust, noch tiefer einzusteigen.
  • Hands-on Mentalität: Du packst mit an, arbeitest selbstständig und wartest nicht darauf, dass dir jemand sagt, was als Nächstes zu tun ist.
  • Organisationstalent: Du behältst den Überblick, setzt Prioritäten und bringst deine To-dos zuverlässig ins Ziel.
  • Empathie & Vertrauen: Du gehst respektvoll mit Menschen und sensiblen Informationen um und weißt, wann Diskretion gefragt ist.
  • Tech & Tools: MS Office gehört für dich zum Standard. Wenn du bereits mit Personio gearbeitet hast: umso besser.
  • Language Skills: Deutsch beherrschst du sicher in Wort und Schrift.

Ihre Chance – unser Angebot:

Deine Chance – unser Angebot:

  • familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien 
  • regelmäßige unternehmensinterne Events
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • 20 Urlaubstage pro Jahr
  • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
  • kostenlose Parkmöglichkeit in den Borsighallen
  • Corporate Benefits

Ansprechpartner/in

Frau Burcu Dogan
HR Coordinator/ HR Generalist


About us

WOHN-UNION Immobilienmanagement GmbH - ist ein mittelständisch geprägtes Immobilienmanagement-Unternehmen mit langjähriger Expertise in allen Fragen rund um das Thema Immobilien. Von Berlin aus betreuen wir schwerpunktmäßig in der Region Berlin/Brandenburg ca. 11.000 Wohnungen und Gewerbeeinheiten sowie zahlreiche Stellplatzanlagen.

Unser Anspruch ist es, die Immobilie bestmöglich zu pflegen und zu verwalten. Dazu gehören auch schnelle und unkomplizierte Kommunikationswege zwischen Mieter und Vermieter, kurze Reaktionszeiten bei allen Angelegenheiten rund um die Immobilie und ein gut organisierter Mieterservice. Mit unserem kompetenten und hochprofessionellen Team verstehen wir uns jederzeit als partnerschaftlicher Ansprechpartner für alle unsere Mieter.

Als Unternehmen wollen wir weiterwachsen. Und uns sowohl im Team als auch als Personen weiterentwickeln. 

Bist Du dabei? Entwickle Dich! In Deine Rolle hinein und über sie hinaus. Wir unterstützen Dich aktiv dabei. Bring Dich ein, gestalte mit - wir sind offen für Ideen.

Erschaffen. Erhalten. Zukunft gestalten.

Key Skills
RecruitingEmployer brandingContent creationLinkedIn managementHR project managementApplicant screeningInterview coordinationCommunicationOrganizationEmpathyDiscretionMS OfficePersonio
Categories
Human ResourcesManagement & LeadershipAdministrative
Benefits
Flat hierarchiesCompany eventsHousing search assistance20 days of vacation per yearPublic transport subsidyFree parkingCorporate benefits