INTERNSHIP DETAILS

Praktikum in Personalmanagement

CompanyBosch Group
LocationReutlingen
Work ModeOn Site
PostedSeptember 11, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
You will support HR business partners in daily operations and take on independent responsibility for specific HR tasks. Additionally, you will contribute to HR projects and serve as a primary contact for managers, employees, and applicants.
Internship Type
vollzeit
Company Size
168391
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
40 hours
Apply Now →

You'll be redirected to
the company's application page

About The Company
The Bosch Group is a leading global supplier of technology and services. It employs roughly 413,000 associates worldwide (as of December 31, 2025). The company generated sales of 91 billion euros in 2025. Its operations are divided into four business sectors: Mobility, Industrial Technology, Consumer Goods, and Energy and Building Technology. With its business activities, the company aims to use technology to help shape universal trends such as automation, electrification, digitalization, connectivity, and an orientation to sustainability. In this context, Bosch’s broad diversification across regions and industries strengthens its innovativeness and robustness. Bosch uses its proven expertise in sensor technology, software, and services to offer customers cross-domain solutions from a single source. It also applies its expertise in connectivity and artificial intelligence in order to develop and manufacture user-friendly, sustainable products. With technology that is “Invented for life,” Bosch wants to help improve quality of life and conserve natural resources. The Bosch Group comprises Robert Bosch GmbH and its roughly 500 subsidiary and regional companies in over 60 countries. Including sales and service partners, Bosch’s global manufacturing, engineering, and sales network covers nearly every country in the world. Bosch’s innovative strength is key to the company’s further development. At 136 locations across the globe, Bosch employs some 82,000 associates in research and development. Instagram: https://www.instagram.com/boschglobal/ Facebook: https://www.facebook.com/BoschGlobal Glassdoor: https://bit.ly/3raTZnH Imprint: www.bosch.com/corporate-information Privacy statement: https://www.bosch.com/data-protection-notice-bosch-linkedin/
About the Role

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf deine Bewerbung!

Stellenbeschreibung

Du möchtest nicht nur theoretisches Wissen ansammeln, sondern die Zukunft des Personalmanagements mitgestalten? Bei uns findest du den idealen Einstieg, um deine Leidenschaft für HR in die Praxis umzusetzen und wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Werde Teil eines Teams, das dich fördert und dir die Möglichkeit gibt, von Tag eins an echte Verantwortung zu übernehmen und vielfältige Einblicke zu gewinnen.

  • Während deines Praktikums unterstützt du unsere HR Business Partnerinnen und Partnern im Tagesgeschäft und übernimmst eigenverantwortlich spezifische Aufgabenbereiche.
  • Als erste Ansprechperson stehst du Führungskräften, Mitarbeitenden und Bewerbenden zur Seite
  • Des Weiteren erhältst du umfassende Einblicke in diverse HR-Themenfelder, darunter Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung, Ausbildung, Zeitwirtschaft und die Rechtsabteilung.
  • Nicht zuletzt bringst du deine Kreativität ein und gestaltest HR-Projekte mit, wobei du eigene Ideen verwirklichst.

Qualifikationen

  • Ausbildung: Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbar
  • Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen; idealerweise erste Erfahrungen mit SAP
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, offen auf Menschen zuzugehen und du überzeugst durch deine zuverlässige Arbeitsweise; du bringst dich gerne in ein Team ein und arbeitest eigenverantwortlich an deinen Aufgaben; du kommunizierst klar und präzise und organisierst deine Tätigkeiten mit Freude
  • Arbeitsalltag: Anwesenheit im Büro erforderlich
  • Begeisterung: du begeisterst dich für die vielfältigen Facetten des Personalmanagements und möchtest dein theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen
  • Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch

Zusätzliche Informationen

Beginn: ab Februar 2027
Dauer: 6 Monate

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Michelle Kurz (Fachabteilung)
+49 7121 35 33122

Work #LikeABosch beginnt hier: Jetzt bewerben!

  • Legal Entity: Robert Bosch GmbH
    • Key Skills
    Human resources managementMs officeSapCommunicationOrganizationTeamworkProject managementHealth managementPersonnel developmentTime managementLegal knowledge
    Categories
    Human ResourcesManagement & LeadershipAdministrative
    Benefits
    Professional developmentPractical experienceMentorship