INTERNSHIP DETAILS

Store Manager - Lyon Part-Dieu (H/F)

CompanyHUGO BOSS France S.A.S
LocationLyon
Work ModeOn Site
PostedSeptember 9, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
The Store Manager is responsible for leading, coaching, and developing the store team to ensure service excellence and achieve sales targets. They also oversee daily operations, including inventory management, P&L responsibility, and the implementation of company policies.
Internship Type
other
Company Size
16676
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
40 hours
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About The Company
At HUGO BOSS, we firmly believe that the passion and dedication of our employees is the essence for the successful execution of our “CLAIM 5 TOUCHDOWN” growth strategy. A strong commitment to empowering people and teams is therefore firmly anchored in “CLAIM 5 TOUCHDOWN”. In this context, our HUGO BOSS values — entrepreneurial spirit, personal ownership, team mentality, simplicity & quality, and youthful spirit — play a key role. They form the guiding principle for day-to-day cooperation and are intended to foster a spirit of mutual trust. The aim is to create an environment that enables all employees to develop their individual talents and thus directly contribute to the success of “CLAIM 5 TOUCHDOWN”. On top of that, HUGO BOSS intends to continue positioning itself as one of the most attractive employers in the fashion industry. This, in turn, should enable us to attract the best talents in the sector.
About the Role

HUGO BOSS is one of the leading fashion and lifestyle companies in the premium segment with over 19,000 employees worldwide. As versatile as we are, we are united by a common goal: We love fashion, we change fashion!

 

Become a brand ambassador and be part of a team that works with passion, ambition and expertise to create excellent customer experiences. Be among the first to bring our collections from the runway to the customers! Join our team and explore career opportunities that are tailor-made for you!

 

 

What you can expect:

BOSSES AREN’T BORN.
THEY'RE MADE.
 
Devenez ambassadeur de la Maison HUGO BOSS et évoluez au sein d’un environnement haut-de-gamme en constante évolution – What’s your HUGO BOSS ?
 
La boutique BOSS située à Lyon dans le centre La Part-Dieu recherche son(sa) futur(e) Store Manager pour accompagner une équipe composée d'une vingtaine de personnes dans le service d'excellence et proposez une expérience unique à nos clients. Prêt à relever le défi ?
 
WHAT MAKES A BOSS ?
 
BE A LEADER
 
  • Encadrer, développer, coacher et animer l'équipe afin de garantir un niveau et un service d'excellence.
  • Participer aux recrutements et assurer le plan de succession de son équipe.
  • Préparer et conduire les one to one des collaborateurs ainsi que les évaluations annuelles.
  • Conduire la formation de l'équipe au quotidien : formations en ligne (University), formations avec la Retail Trainer.
 
PRODUCT IS KING
 
  • Accompagner l'équipe dans la gestion de la marchandise et des stocks (modèle store, VM guidelines, collection training).
  • Superviser les opérations de "loss prevention".
 
BOOST BRANDS
 
  • Garantir la réalisation des objectifs qualitatifs et quantitatifs du point de vente.
  • Animer l'équipe, mettre en place des plans d'actions et piloter les indicateurs commerciaux.
  • Gérer le P&L, suivre le budget et la masse salariale.
 
CREATE FANS
 
  • Assurer la collecte des données CRM et veiller à leur qualité.
  • Coacher l'équipe dans le développement de la fidélisation de la clientèle.
  • Coordonner les process de retours, SAV, et/ou transactions complexes avec les clients.
 
SHARE OUR VISION
 
  • Garantir le respect des procédures internes.
  • Être responsable du respect de toutes les politiques et procédures de l'entreprise (santé, sécurité…).
 
Cette liste de missions est non exhaustive

 

Your profile:

BE YOUR OWN BOSS

  • Vous justifiez d'une expérience significative dans le management d'équipe et possédez des notions RH.
  • Orienté(e) objectifs et résultats, vous savez faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité et avez une sensibilité Retail, Mode et Produit.
  • Véritable Leader, vous êtes reconnu(e) pour votre excellent sens de la communication et votre capacité à former, développer et fédérer une équipe autour d'un but commun.
  • Vous témoignez une volonté d'apprendre et de se perfectionner constamment.
  • La maîtrise de l’anglais est souhaitée pour ce poste.

 

Your benefits:

WHAT WE CAN OFFER
 

  • Des possibilités d’évolution et de promotions fortes que ce soit au sein du notre réseau en France mais aussi à l’étranger.
  • Une formation continue (produits, métiers, techniques) tout au long de votre carrière chez HUGO BOSS.
  • Une marque aux valeurs fortes ancrées dans son ADN : l’esprit d’entreprise, la responsabilité personnelle, l’esprit d’équipe, la simplicité et qualité et la jeunesse d’esprit.
  • Un environnement international : Prenez part à une équipe de plus de 19.000 salariés à travers le monde.
  • Des réductions exclusives sur nos collections pour vous et votre famille ainsi qu’un accès réservé à notre VIP SHOP.
  • Un Plan Epargne Entreprise et un accès à notre programme SHIP : vous pourrez bénéficier d’achat d’actions à prix préférentiel.
  • D’autres avantages tel qu’une mutuelle familiale, des tickets restaurant et des avantages CSE.

 
Tous les BOSS ont une histoire à raconter, envoyez-nous la vôtre et rejoignez la TEAM BOSS !
 
 HUGO BOSS s’engage en faveur de la diversité et soutient l’égalité des chances.
Toutes les opportunités de la société sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

 

We are a global company with our employees representative of the world at large. Our inclusive culture embraces each person’s authenticity and individuality. We are committed to equal employment opportunity. And we believe our equitable work environment helps unleash your full potential and inspires you to thrive.

 

Do you feel it’s time for a new challenge at HUGO BOSS? If so, we look forward telling you all about this job opportunity in a personal conversation.

Key Skills
Team managementHuman resourcesRetail managementLeadershipCoachingSales performance managementP&L managementBudgetingCustomer serviceCRMLoss preventionVisual merchandisingCommunicationStaff trainingRecruitment
Categories
RetailManagement & LeadershipSalesCustomer Service & SupportHuman Resources
Benefits
Career development opportunitiesContinuous trainingEmployee discountsVIP shop accessEmployee savings planStock purchase programFamily health insuranceMeal vouchersCSE benefits