INTERNSHIP DETAILS

Stagiaire en droit immobilier (H/F)

CompanyConforama
LocationÉmerainville
Work ModeOn Site
PostedSeptember 24, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
Assist with drafting, negotiating, and reviewing commercial leases, amendments, renewals, agreements, and real estate sale or acquisition documents. Support real estate disputes and legal research, maintain the Legisway database, and advise the real estate department on property law and landlord-related matters.
Internship Type
temps complet
Company Size
6888
Visa Sponsorship
No
Language
French
Working Hours
40 hours
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About The Company
Conforama is a major player in the home equipment in Europe. The brand is a multi specialist and offers its customers in the same store, a full range of furniture, decorative items, household appliances and entertainment electronics. Conforama is based on two fundamental principles: the discount and proximity, a DNA which we are proud of! Our mission is simple but ambitious: to allow access to everyone to home comfort, according to his own tastes and at the best price. The Group includes different brands: Conforama, Confo Déco Confo Dépôt. Conforama figures: > A turnover before tax of more than 3 billion euros in 2012/ 2013 > 13 200 employees in the Group > 266 stores in Europe: . 205 in France including 7 Confo Déco 2 Confo Dépôt . 27 in the Iberian Peninsula (Spain and Portugal) . 15 in Italy . 35 in Switzerland, including 2 Confo Déco . 3 in Croatia . 1 in Luxembourg . 1 in Turkey Conforama is part of the South African group Steinhoff International, a worldwide furniture specialist: www.steinhoffinternational.com You want to join Conforama: > Conforama France : http://www.groupeconforama.fr/ > Conforama Italia : http://www.conforama.it/istituzionale/candidatiora.aspx > Conforama Suisse, Schweiz, Svizzera : hr@conforama.ch > Conforama España : www.conforama.es > Conforama Portugal : www.conforama.pt
About the Role

Description de l'entreprise

Leader français de l’équipement de la maison, le groupe BUT-Conforama réunit depuis 2024 deux enseignes emblématiques : BUT et Conforama. Avec plus de 500 magasins, le groupe s’appuie sur la proximité des habitants comme atout majeur. Son modèle omnicanal performant, associant le meilleur du commerce physique et digital, génère chaque année plus de 324 millions de visites.

Grâce à ses trois pôles logistiques étendus sur plus de 360 000 m² et répartis sur 6 plateformes, le groupe bénéficie d'une capacité industrielle solide lui permettant d’assurer efficacement l’approvisionnement des magasins et la livraison à ses clients.

Engagé dans une démarche responsable, BUT-Conforama privilégie une consommation plus locale, avec 80 % de ses achats de meubles réalisés en Europe ainsi qu'une démarche d'éco-conception de ses produits, pilier de sa stratégie RSE. Enfin, ses 15 000 collaborateurs incarnent au quotidien l'expertise, l’accompagnement client et l’engagement en faveur de l’emploi local.

Nos politiques RH encouragent la diversité et le recrutement de travailleurs en situation de handicap.

Description du poste

Au sein de la Direction juridique et rattaché(e) au Responsable Juridique du Pôle « Droit Immobilier », vous effectuerez notamment les missions suivantes :

  • Participation à la rédaction, la négociation et la relecture des baux commerciaux, renouvellements, avenants, protocoles d’accord
  • Participation à la rédaction et à la négociation des actes de vente / d’acquisition
  • Participation au suivi des pré contentieux et contentieux immobiliers
  • Animation et mise à jour de la base de données Legisway
  • Conseils et accompagnement de la direction immobilière au sujet des problématiques relatives au droit immobilier, droit des baux commerciaux et relations avec les bailleurs 
  • Rédaction de notes et veille juridique en droit immobilier, droit des baux commerciaux.

Qualifications

Profil recherché

  • Nous recherchons en priorité un(e) élève-avocat(e) (stage PPI) spécialisé(e) dans le domaine du droit immobilier
  • Maîtrise impérative des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint) et des bases de données juridiques.

Qualités requises

  • Rigueur
  • Etat d’esprit
  • Envie d’apprendre
  • Qualités rédactionnelles

Informations complémentaires

Durée du stage / période de stage / gratification

  • Du 1er janvier 2026 au 30 juin 2026
  • Possibilité de commencer le stage plus tôt selon profil
  • Rémunération à déterminer en fonction du profil 
  • Cantine sur place
  • Jours de congés selon convention
Key Skills
Commercial Lease DraftingCommercial Lease NegotiationReal Estate TransactionsReal Estate Litigation MonitoringLegal ResearchLegal WritingReal Estate LawCommercial Lease LawLandlord RelationsLegisway Database ManagementMicrosoft WordMicrosoft ExcelMicrosoft PowerPointLegal Database ResearchAttention to DetailWritten Communication
Categories
Legal
Benefits
On-Site CanteenLeave Days According to the Applicable Agreement