INTERNSHIP DETAILS

Pflichtpraktikum Personal – Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

CompanyKrombacher
LocationKreuztal
Work ModeOn Site
PostedOctober 7, 2026
Internship Information
Core Responsibilities
You will support the HR team with recruiting tasks, employer branding initiatives, and social media content creation. Additionally, you will assist in onboarding processes and contribute to various HR projects while bringing in your own ideas.
Internship Type
vollzeit
Company Size
607
Visa Sponsorship
No
Language
German
Working Hours
40 hours
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About The Company
Family-run and with a deep respect for nature, Krombacher has been producing its superior beers exclusively in the Krombach valley, central Germany, since 1803. Combining the original methods of traditional brewing craft with state-of-the art technology, the brewery only uses the finest natural ingredients to deliver high-class beers. For the precious water, Krombacher beers benefit from the local Felsquellwasser® found in 48 wells within 3km of the brewery. The special water is naturally soft and low in mineral content, providing the beer with its unique, recognisably refreshing and crisp taste. Being Germany’s No. 1 beer brand and one of the most modern beverage suppliers in Europe, the Krombacher beers are now available in more than 50 export markets around the world. In addition to the flagship Krombacher Pils, the ever-expanding portfolio of authentic Krombacher products provides consumers with a broad variety of alcoholic and non-alcoholic beverages to choose from.
About the Role

Unternehmensbeschreibung

Die GMS Getränke & Mehr Servicegesellschaft mbH ist Dienstleister der wachsenden
Krombacher Getränkefachgroßhandelsgruppe, welche mit aktuell 22 Standorten und unter "Getränke & Mehr" am Markt auftritt. Die GMS übernimmt u. a. die zentralen Verwaltungsaufgaben für die einzelnen Getränkefachgroßhändler.

Du möchtest HR nicht nur aus dem Lehrbuch kennenlernen, sondern direkt mitgestalten? Dann bring‘ Deine Ideen ein, übernimm‘ Verantwortung und sammle praktische Erfahrungen im Recruiting, Employer Branding und Social Media.

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben:

  • Du unterstützt uns bei der Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen und wirkst an unserer Arbeitgebermarke mit.
  • Du entwickelst gemeinsam mit uns Ideen für Social Media und unterstützt bei der Erstellung und Veröffentlichung von Content.
  • Du unterstützt unser Recruiting – von der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen über die Terminvereinbarung bis hin zur Einholung von Feedback aus Vorstellungsgesprächen.
  • Du führst Feedbackgespräche z.B. im Rahmen des Onboardings und unterstützt dabei, Erfahrungen und Verbesserungspotenziale systematisch zu erfassen.
  • Du unterstützt bei verschiedenen HR-Projekten und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer Personalarbeit ein.

Qualifikationen

Das bringst Du mit:

  • Du studierst BWL, Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Marketing oder etwas Vergleichbares.
  • Du suchst ein Pflichtpraktikum mit einer Dauer von mindestens drei Monaten.
  • Erste Erfahrungen mit Social Media, Recruiting oder Employer Branding sind ein Plus, aber kein Muss.
  • Du hast Lust, selbst Dinge anzustoßen, statt nur Aufgaben abzuarbeiten.
  • Du kommunizierst gerne mit unterschiedlichen Menschen und gehst offen und selbstbewusst auf andere zu.
  • Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig.
  • Du bringst Kreativität und ein Gespür für gute Kommunikation mit.

Zusätzliche Informationen

Was Dich erwartet:

  • Haustrunk auf uns: Genieße unser Getränkekontingent für Zuhause - wir sorgen dafür, dass Du immer gut versorgt bist!
  • Teamspirit: Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben! Freu‘ dich auf ein agiles, offenes Team, das gemeinsam anpackt.
  • Mehr als eine Nummer: Wir setzen auf kurze Kommunikationswege und ein modernes Arbeitsklima!
  • Praktikum auf Augenhöhe: Bei uns wirst Du während Deines Praktikums umfassend betreut und erhältst Einblicke in spannende Projekte. Wir stellen Dir dabei einen festen Ansprechpartner zur Seite.
  • Perspektive: Zukunftssicherheit in einem inhabergeführten Unternehmen und ein erster Schritt Deiner Karriere in der Krombacher Getränkefachgroßhandelsgruppe.
  • Und natürlich jede Menge Freiraum, Deine Ideen einzubringen und das HR-Team zu unterstützen, wo Du kannst!

Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deines gewünschten Starttermins und der Dauer Deines Praktikums über unsere Karriereseite. 

GMS Getränke & Mehr Servicegesellschaft mbH
Hagener Straße 335-337
57223 Kreuztal

Für Rückfragen steht Dir Frau Christina Arens (Tel. 02732 55896-538) zur Verfügung.

  • Abteilung: Ausbildung & Duales Studium
    • Key Skills
    RecruitingEmployer brandingSocial mediaContent creationOnboardingCommunicationProject supportHuman resourcesOrganizational skillsCreativity
    Categories
    Human ResourcesMarketingManagement & Leadership
    Benefits
    Free beverage allowanceTeam spiritModern working environmentMentorshipCareer development opportunities