Praktikum HR - Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d)

Ort: Aretsried | Bereich: HR | Einstiegslevel: Studenten | Job-ID: 103815

Arbeiten bei Müller bedeutet Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. Die Molkerei Alois Müller hat sich von einer kleinen Dorfmolkerei zu einer internationalen Großmolkerei entwickelt. Am Stammsitz in Aretsried bei Augsburg werden bekannte Produkte wie Müllermilch und Joghurt mit der Ecke produziert. Müller ist der Ursprung der heutigen Unternehmensgruppe Theo Müller, zu der heute viele etablierte Marken im Bereich Food und Logistics gehören.

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Schreibe gemeinsam mit uns Erfolgsgeschichte und sichere Dir einen Job mit Zukunftsperspektive.

Wir suchen Dich in Aretsried für ein Praktikum HR - Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d).

Deine Rolle

• Du unterstützt unser Recruiting-Team am Standort Aretsried oder Freising im Tagesgeschäft und erhältst dabei umfassende Einblicke in den gesamten Recruiting-Prozess.
• Eigenverantwortlich sichtest Du Bewerbungsunterlagen, koordinierst Vorstellungsgespräche und übernimmst erste Verantwortung für die Besetzung von Werkstudenten- und Praktikantenstellen. 
• Zu Deinen weiteren Aufgaben zählen die Kommunikation mit Bewerbenden und Führungskräften aus den Fachabteilungen sowie die Teilnahme an Recruitingevents und Karrieremessen.
• Du wirkst bei der Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Maßnahmen mit und übernimmst eigenständig kleine Projekte.

Dein Profil

• Du absolvierst aktuell ein Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder in einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Dein Pflichtpraktikum startet idealerweise ab Februar 2027 und hat eine Dauer von mindestens 5 Monaten - Verlängerung möglich. 
• Dank Deiner Freude an der Kommunikation mit anderen und Deinem sicheren Auftreten macht Dir die Zusammenarbeit mit Bewerbern, Kollegen und Fachbereichen Spaß. 
• Du hast großes Interesse an den Themen Recruiting und Personalmarketing, und wir lernen Dich als zuverlässige und engagierte Person mit selbstständiger und organisierter Arbeitsweise kennen. 

*Nach Deiner Einarbeitung kannst Du an bis zu zwei Tagen in der Woche auch im Home-Office arbeiten. 

Viel mehr Extras als du denkst

Spannende Aufgaben sind schön und gut. Darüber hinaus bieten wir Dir handfeste Zusatzleistungen:

• Mentoring: Karrieremöglichkeiten sind bei uns fest verankert und wir unterstützen Dich dabei,durch unsere fachliche und persönliche Begleitung, Deine individuellen Ziele zu erreichen.
• Work-Life-Balance: Wir bieten Azubis 30 Tage und Studierenden sowie Praktikanten bis zu20 Tage Erholungsurlaub, sowie in einigen Bereichen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeitzur mobilen Arbeit an.
• Arbeitsplatz zum Wohlfühlen:  Unsere Betriebsrestaurants stellen ein vergünstigtes undgesundes Essensangebot bereit. Getränke wie Kaffee oder Wasser sowieProduktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung.
• Extra Benefits: Wir haben mit über 600 Top-Marken besondere Einkaufskonditionenverhandelt. Zusätzlich steht zur kostenlosen Nutzung unsere Müller Hütte in den Bergenbereit.
• Mitarbeiterempfehlung: Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen undKollegen. Eine Empfehlung wird bei uns mit bis zu 1.500 € brutto belohnt.

Überrascht, dass wir viel mehr sind als Du denkst? Lerne uns noch besser kennen.

Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen. Schick uns Deine Bewerbung einfach über unserJob-Portal.

Es sind Fragen offen geblieben? Hendrik Müller beantwortet Deine Fragen gerne per Mail (Hendrik.Mueller@muellergroup.com).

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.